Assistant À 60-80%
A cette fonction, rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez chargé(e) des responsabilités suivantes :
- Recherche de remplaçant(e)s pour les shops
- Traitement de divers courriels
- Gestion des primes des shops (vérification résultats, mise à jour documents, préparation information à transmettre aux autres départements)
- Traitement des factures collaborateur (réception courriel, retranscription pour le service Comptabilité via un formulaire)
- Préparation des check-lists et envoi aux shops
- Gestions des plannings (mise à jour changements, vérifications des timbrages)
- Gestion des stocks et commande de bubble tea
- Participation au processus de recrutement
- Remplacement en boutique si besoin (absences imprévues)
- Elaborer des visuels et autres documents (ex : tableaux, offres client
Nous recherchons le profil suivant :
- Au bénéfice d’un CFC d’employé(e) de commerce ou titre équivalent
- Une personnalité de nature impliquée et rigoureuse, bien organisée qui puisse gérer plusieurs tâches simultanément de manière autonome
- Vous appréciez le travail en équipe, êtes dynamique et orienté(e) solutions
- Vous maîtrisez parfaitement les outils MS Office et Google Analytics
- L’utilisation courante de l’anglais et / ou allemand est un atout
- Vous disposez d’un permis de véhicule valable (indispensable)
Nous vous offrons :
- Être au cœur de l'activité commerciale d'une PME romande en constant essor
- Un travail varié et stimulant vous permettant d’exercer tous vos talents
- Un poste fixe à durée indéterminé
- Un parking gratuit et la possibilité de se restaurer auprès de notre cafétéria
Ce poste vous intéresse ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats).
Rejoignez une entreprise dynamique et en forte croissance !
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HR Assistant 60-80% FR/ENG
Our organization, operating in a dynamic and constantly evolving environment, is seeking a Junior HR Officer.This role is ideal for an entry-level professional looking to engage in diverse responsibilities and develop a comprehensive expertise in human resources while demonstrating agility to addres...
Assistant(e) Médical(e) 60 à 80 % – Région Lémanique (Genève et Vevey)
Nous recherchons pour l'un de nos clients une ou plusieurs assistantes médical. Diplôme : CFC d’assistant(e) médical(e) ou équivalent reconnu en Suisse. ...
Assistant À 60-80%
A cette fonction, rattaché(e) à la direction commerciale, vous serez chargé(e) des responsabilités suivantes :.Recherche de remplaçant(e)s pour les shops.Traitement de divers courriels.Gestion des primes des shops (vérification résultats, mise à...
HR Assistant 60-80% FR/ENG
Our organization, operating in a dynamic and constantly evolving environment, is seeking a Junior HR Officer.This role is ideal for an entry-level professional looking to engage in diverse responsibilities and develop a comprehensive expertise in human resources while demonstrating agility to addres...
Assistant/e Administrative 60% H/F
Assistant/e administrative de direction à 60% H/F. ...
Aide-comptable avec connaissances en RH
Nous sommes à la recherche, pour l'un de nos client basé dans la région de la Côte, d'un/une aide comptable avec des connaissances en RH. ...
Aide-comptable 50%-100%
Etablissement note de crédit et diverses entrées comptables. ...
Assistant Administratif (H/F) Français-Allemand - 100% - POSTE FIXE
Pour une entreprise de la Riviera, nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif(ve) à 100%. ...
Aide-Comptable 50%
Mandatés par un de nos clients, un Family office nous recherchons leur nouvel aide-comptable, poste fixe à 50 %, basé dans la région de Morges (présentiel). Vous êtes chargé(e) de vérifier et d'enregistrer les différentes pièces comptables. ...
Aide Comptable - Comptable Junior (H/F)
Mandatés par l'un de nos clients, entreprise familiale bien implantée dans le canton et engagés à fournir un service exceptionnel, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) « Aide Comptable - Comptable Junior (H/F) ». Enregistrement des écritures comptables courantes . Préparation et soumissio...