Hr coordinator • uster
Absencemanagement Coordinator / HR-Assistant 80-100% (w/m/d).SOCAR Energy Switzerland, Tochterunternehmen der staatlichen Energiegesellschaft der Republik Aserbaidschan, spielt im Energiemarkt eine... Mehr anzeigen
Betreuung des gesamten Employee Life Cycles.Eintritt bis zum Austritt und stellst eine zuverlässige Abwicklung aller HR-Prozesse sicher.Ansprechperson für Mitarbeitende.HR Director bei verschiedene... Mehr anzeigen
HR-Assistent/HR-Assistentin (50%).An unseren Standorten in Zürich, Basel und Genf entwickeln wir mit unseren hochqualifizierten Teams erfolgreich innovative und massgeschneiderte Lösungen für unser... Mehr anzeigen
Das Zentrum für Zahnmedizin der Universität Zürich (ZZM) ist ein international anerkanntes Klinik-, Ausbildungs- und Forschungszentrum.In sechs spezialisierten Kliniken und einem Institut arbeiten ... Mehr anzeigen
Vollzeit | Hybrid | Attraktives Gehalt.Unser internationales Unternehmen sucht eine dynamische HR-Fachkraft, die unsere People & Culture Strategie auf das nächste Level hebt.Entwicklung und Ums... Mehr anzeigen
HR Coordinator/Generalist (80-100%) / Fest.In dieser vielseitigen Funktion übernimmst Du als HR Generalist/in Tätigkeiten im Recruiting, der HR Beratung sowie in der Personal- und Lohnadministratio... Mehr anzeigen
Möchtest du Teil eines aufgestellten HR Service Teams werden und in einem vielseitigen Umfeld dein Potenzial entfalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wenn du eine organisierte Arbeitsweise sc... Mehr anzeigen
Wir sind Teil der weltweiten Sonic Healthcare Gruppe, eines führenden Anbieters von medizinisch-diagnostischen Dienstleistungen.Wir setzen uns für das Wohl unserer Kunden und deren Patienten ein un... Mehr anzeigen
Candrian ist ein Familienunternehmen mit eigenen Gastronomie- und Hotelbetrieben in Zürich, Luzern, Basel, St.Gallen und an anderen Standorten in der Schweiz.Die Stärke von Candrian liegt in der Ve... Mehr anzeigen
Du leitest eigenverantwortlich unseren HR-Bereich und gestaltest die strategische Personalarbeit aktiv mit.Du bist Ansprechpartner für alle personalrelevanten Themen - von der Einstellung bis zum A... Mehr anzeigen
Recruiting Coordinator (befristet bis ).Bei Belimo sind wir darauf, unser Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsort zu machen.Unsere Führungskräfte sind werteorientiert und fördern neue Ideen in ... Mehr anzeigen
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch de... Mehr anzeigen
Kompletter Recruiting-Prozess vom ersten Gespräch bis zum Onboarding.Bewerberselektion und Durchführung von Interviews.HR-Administration von Eintritt bis Austritt.Bereitstellung monatlicher Lohndat... Mehr anzeigen
Are you ready to take the next step in your career and work on the most modern and economic Embraer aircrafts?.Helvetic Airways is currently seeking highly motivated people to work in our Helvetic ... Mehr anzeigen
Portfolio company - Marry Jane.At Marry Jane, we are dedicated to delivering the highest quality cannabis products, ensuring excellence and sustainability in every offering.Our journey began in 201... Mehr anzeigen
Für unseren Bereich Human Resource suchen wir an unserem Standort in Zürich eine/n Leiter:in HR 80-100 %.Sie führen ein HR-Team mit zwei Mitarbeitenden und arbeiten aktiv im operativen Tagesgeschäf... Mehr anzeigen
Multinational Insurance Coordinator (m/w/d).WTW (NASDAQ: WTW) bietet datengesteuerte, evidenzbasierte Lösungen in den Bereichen Mitarbeitende, Risiko und Kapital.Wir nutzen die globale Sichtweise u... Mehr anzeigen
Suchen Sie eine abwechslungsreiche HR-Position mit hoher Eigenverantwortung und übernehmen Sie auch gerne administrative Tätigkeiten? Dann sind Sie hier genau richtig!.Suchen Sie eine abwechslungsr... Mehr anzeigen
HR Fachfrau / HR Fachmann (m/w/d) – Golfclub Breitenloo.Der Golfclub Breitenloo ist ein familiärer Privatclub in der Nähe von Zürich und verfügt über eine attraktive 18-Loch Golfanlage, Übungsanlag... Mehr anzeigen
Hinwil (und Homeoffice) | 80-80%.Diesen Beitrag kannst du leisten.Bei längeren, krankheitsbedingten Ausfällen von Mitarbeitenden, bei personalrechtlichen Belangen und in Führungsfragen jederzeit al... Mehr anzeigen
Absencemanagement Coordinator / HR-Assistant 80-100% (w/m/d)
SOCAR Energy Switzerland, Tochterunternehmen der staatlichen Energiegesellschaft der Republik Aserbaidschan, spielt im Energiemarkt eine dynamische Rolle. Das Unternehmen kombiniert klassische Tankstellendienstleistungen mit zukunftsweisenden Energielösungen, um ein breites Spektrum moderner Energiedienstleistungen anzubieten. Dieses reicht von herkömmlichen Tankstellen und eigener Versorgungsflotte mit Tanklastwagen und Produktetanks bis hin zu fortschrittlichen Infrastrukturen für Öl, Wasserstoff und Elektromobilität.
Für unser Absence-Team im Human Resources, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine versierte HR-Assistent als
Absencemanagement Coordinator / HR-Assistant 80-100% (w/m/d)
Als HR-Assistent bist du in dieser anspruchsvollen und selbstständigen Position für die korrekte Bearbeitung der Absenzen, die Betreuung und Unterstützung der Mitarbeitenden sowie die Unterstützung bei HR-administrativen Aufgaben verantwortlich.
Deine Aufgaben:
Erfassung, Kontrolle und Abklären der Arztzeugnisse sowie fehlerhafte, fehlende Zeugnisse und Unklarheiten im Absenzverlauf
Selbständige Bearbeitung und Kontrolle von Absenzmeldungen (Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Entschädigung des anderen Elternteils, Militär/Zivilschutz) inkl. Meldungen an Versicherer
Anmeldung und Bearbeitung von Familienzulagen, Wegfallanzeigen, Mutterschaft, Vaterschaft & Militär/Zivildienst usw.
Mithilfe bei den monatlichen Payroll Verarbeitung
Zusammenarbeit mit dem Absence- & Case Management Specialist
Abwicklung der Korrespondenz, von Administrativen HR-Aufgaben
Austausch und Beratung im HR-Team, mit dem Regional Manager, den Teamleads und den Mitarbeitenden
Dein Profil:
Grundausbildung als Kauffrau/-mann EFZ, abgeschlossene Ausbildung als HR-Assistent und Weiterbildung im Beriech HR und/oder Sozialversicherungen von Vorteil
Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich in vergleichbarer Funktion wünschenswert
Erfahrung mit dem Abrechnungssystem UKA und sicherer Umgang mit Microsoft Office (insbesondere Excel)
Sehr gute Deutsch- und ösischkenntnisse (m/s), weitere Sprachen von Vorteil
Belastbare, vertrauenswürdige Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen
Hohe Selbständigkeit bei der Bearbeitung komplexer Sachverhalte
Vernetztes Denken und hohe soziale Kompetenz
Was wir bieten:
Flexible Arbeitszeit
Zentral gelegen
Unkomplizierte Unternehmenskultur
Gute Sozialleistungen
Lohngleichheit
Attraktive Benefits
Weiterbildungsmöglichkeiten
Haben wir dein Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung.
Kontakt:
Human Ressources
SOCAR Energy Switzerland GmbH
Nüschelerstrasse 24, 8001 Zürich jidfc37846a jit0835a jiy26a
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