HR Business Partner 60 - 80% (m/w/d)
Was ist meine Funktion?
Verantwortung für das gesamte HR der Gruppe
Führung des HR-Teams
Ansprechpartner für alle Führungsebenen
Recruiting, Betreuung, Coaching und Unterstützung in sämtlichen HR-Fragen entlang des Employee Lifecycles
Unterstützung der individuellen Entwicklung von Talenten
Aktive Mitarbeit an HR-Konzepten und Projekten
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
Ausbildung im Personalmanagement
Einige Jahre Berufserfahrung im HR-Management
Versierter Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen und Application Tracking Systeme
Vertiefte Kenntnisse des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts der Schweiz
Was sind meine Vorteile?
Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
Unterstützung bei der Fortbildung
Hewitt hat das Unternehmen bislang drei Mal als "Attraktiver Arbeitgeber" prämiert, ebenso drei Mal bekam das Unternehmen das Gütesiegel "Great Place to Work" verliehen
ACHTUNG : Gehaltsangabe bei 100%
Was zeichnet das Unternehmen aus?
Planung Anlagenbau
Sprachen
Deutsch : C1 - Verhandlungssicher
Englisch : C1 - Verhandlungssicher
Arbeitsort
Basel
Vakanz-Nr
28D-6GK
HR Business Partner:in (m/w/d)
HR Business Partnerin / einen HRBusiness Partner 80-100%. HR-Fachausweis oder eine vergleichbare Weiterbildungund mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichenTätigkeit. Sie wollen DIE Person sein, wenn es um Betreuung undBeratung im Unternehmen geht und noch dazu einen kleinen operativenTeil als ...
HR Business Partner (w/m/x)
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Business Partnering. Als HR Business Partner bist du ein strategischer Partner für das Management und trägst dazu bei, die Unternehmensziele durch gezielte HR-Strategien zu erreichen. Für unseren Kunden in der Region suchen wir ...
HR Business Partner 80% - 2024-34337
VSL Switzerland is looking for an HR Business Partner to strengthen the HR team in Berne. The main objective of our HR team in Bern/Switzerland is to support our internal partners in achieving the company's objectives, while ensuring compliance with legal rules and good working conditions. HR partne...
HR-Fachperson (a) 60-80%
Verantwortlich für die Rekrutierung, von der Ausschreibung bis zu den Vorstellungsgesprächen. Kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse. Für weitere Informationen zur Stelle, steht Ihnen gerne Ihr Kelly-Recruiter, Frau Sabrina Coletta (+41 62 207 83 05) zur Verfügung. Wir verbinden Menschen und Ar...
HR Sachbearbeiter/in m/w/d 60-80%
HR Sachbearbeiter/in m/w/d 60-80%. Ihnen fehlen Perspektiven in der aktuellen Anstellung? Sie möchten mehr? Wir bieten Ihnen eine Stelle als:. Berufserfahrung im Personalwesen. Sehr gute MS Office Kenntnisse. ...
FH Ökonomin, HR Business Partner
HR Erfahrung von Anstellung bis Zeitmanagement. Englisch = fliessend in Wort und Schrift (1 Jahr in den USA). Möchte eine interessante 50%-Stelle im HR Bereich. ...
HR Business Partner
Headcounts Partner, ein führendes Unternehmen im Bereich dentaler Implantatsysteme und restaurativer Lösungen, sucht einen HR Business Partner zur Unterstützung von Teamleitern und Personen aus dem Senior Management,. Jahre Erfahrung in HR-Rollen mit Schwerpunkt auf Business Partnering. Bist du bere...
HR Business Partner / HR-Generalist
Berufserfahrung als HR Business Partner und HR-Generalist. HR Business Partner / HR-Generalist 100%. Personalassistent CAS, HR-Fachmann CAS, HR-Leiter NDS HF. Französisch (gute Kenntnisse in Wort und Schrift). ...
HR Business Partner
HR Business Partner (m/w/d) 100%. Abgeschlossene Berufslehre mit Weiterbildung zur HR-Fachfrau / -Fachmann. Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management». Für unseren Kunden, ein führendes internationales Unternehmen in der. ...
HR Generalistin 60 - 80%
HR Generalistin/Payroll Manager 60 - 80%. Englisch (sehr gute Kenntnisse in Wort und Schrift). ...