HR Business Partner
EINFÜHRUNG :
Unser Beruf und unsere Leidenschaft HR-Management .
Flexsis ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 100 Mitarbeitenden, die an 21 Standorten in der Deutschschweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbieten.
Für unseren Kunden, ein führendes internationales Unternehmen in der Region Zürichsee , suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen
HR Business Partner (m / w / d) 100%
AUFGABENBESCHREIBUNG :
- Betreuung der Mitarbeitenden am Standort
- Ansprechpartner bzw. Ansprechpartnerin und beratende Funktion für Geschäftsleitung, Linienverantwortliche und Mitarbeitende in sämtlichen HR-Themen
- Unterstützung von Mitarbeitenden in sämtlichen personalpolitischen Fragen (Sozialversicherungen, Eintritts- und Austrittsbegleitung, Transformationen, Change-Management, usw.)
- Koordination mit externen Dienstleistern (Saläre, rechtliche Fragen etc.).
- Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in Zusammenarbeit mit der Linie
- Koordination bei der jährlichen Salärrunde sowie Erstellung der entsprechenden Kommunikation
- Zuständigkeit für die stetige Weiterentwicklung der Personalprozesse sowie lokale HR-Projekte
- Umsetzung der HR-Projekte
- Vorbereitung der monatlichen Lohnläufe und Schnittstelle zu den externen Payroll-Dienstleistern
- Koordination der Interviews in Zusammenarbeit mit der Linie sowie Sicherstellung des Onboardings
- Enge Begleitung des Auswahlprozesses, Teilnahme an Interviews und ggf. Management Assessments
- Koordination der Interviews in Zusammenarbeit mit der Linie sowie Sicherstellung des Onboardings
- Enge Begleitung des Auswahlprozesses, Teilnahme an Interviews und ggf. Management Assessments
- Verantwortung für das Zeiterfassungssystem Presento (Erfassung Mitarbeitende, Mutationen, Badge-Verwaltung
ERFORDERLICHES PROFIL :
- Abgeschlossene Berufslehre mit Weiterbildung zur HR-Fachfrau / -Fachmann
- Freude an der HR-Generalisten-Tätigkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Hohe Sozialkompetenz und Empathie sowie ausgeprägter Teamplayer bzw. ausgeprägte Teamplayerin
- Effiziente, genaue und selbstständige Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierung, verschwiegen und offen für Neues
- Sehr gute Deutschkenntnisse , gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
HR Business Partner
HR Business Partner (m/w/d) 100%. Abgeschlossene Berufslehre mit Weiterbildung zur HR-Fachfrau / -Fachmann. Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management». Für unseren Kunden, ein führendes internationales Unternehmen in der. ...
HR Business Partner
HR Business Partner (m/w/d) 100%. Abgeschlossene Berufslehre mit Weiterbildung zur HR-Fachfrau / -Fachmann. Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management». Für unseren Kunden, ein führendes internationales Unternehmen in der. ...
HR Business Partner:in
Möchtest du Deine Fähigkeiten als HR Business Partner in einer führenden Firma im Bankwesen mit Sitz in Winterthur einsetzen und weiter ausbauen? Dann zögere nicht, dich zu bewerben!. Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, wo der Schwerpunkt in der Beratung und in d...
HR Business Partner 80- 100% Private Banking
Ansprechpartner und wertvoller Sparringpartner für die Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden im Bereich Privat Banking zu allen relevanten HR-Themen. Gallen, suchen wir eine erfahrene HR- Persönlichkeit mit profundem Fachwissen. Sie konzipieren und verwirklichen proaktiv verschiedene HR-Projekte und...
HR Business Partner (60% - 70%)
Kanton Zürich Direktion der Justiz und des Innern Generalsekretariat .Suchst du eine Herausforderung im Umfeld von Politik und Verwaltung, bei einer Arbeitgeberin mit Themen so vielfältig und bunt wie das Leben? Die Abteilung....
HR-Business Partner/-in
Wir sind auf der Suche nach einem leidenschaftlichen und erfahrenen HR Business Partner, der/die alle HR-Aufgaben professionell abdeckt. Deine Expertise im HR wird gebraucht, wenn es darum geht, Führungskräfte in Deinem Zuständigkeitsbereich in komplexen Situationen zu begleiten und zu beraten. Unse...
Senior HR Business Partner (m/w/d) 80%
Senior HR Business Partner (m/w/d) 100%. HR life cycle processes and projects, working closely with all levels of the organization, and make a real impact in company. Participating in the optimization, design and implementation of HR tools and processes to improve the efficiency . Overseeing full co...
Senior HR Business Partner (m/w/d) 100%
HR Business Partner (m/w/d) 100%. HR life cycle processes and projects, working closely with all levels of the organization, and make a real impact in company. Participating in the optimization, design and implementation of HR tools and processes to improve the efficiency . Overseeing full complianc...
HR Business Partner
Pour rejoindre l'équipe RH d'une large organisation publique à Sion, nous recherchons un/e HRBP FR/All/Ang. Minimum de 5 ans d'expérience dans une fonction de HRBP. ...
HR Business Partner inkl. Projektleitung 100% (m/w/d)
Wir freuen uns, mit unserem Partner einen sehr guten Arbeitgeber zu vertreten und würden uns ebenso freuen, deine Expertise mit unserem Partner zu teilen. Strategische Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen HR-Fragen. Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, BWL oder Psychologie, idea...