Pr manager Jobs in Thun

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Thun

Das kannst du bewegen

• Erfassen der Defektmeldungen (DM), Aktivitätsberichte (AB) und Zustandsrapporte (ZR) im Defektmeldesystem (DMS) auf SAP
• Betreiben des Defektmeldesystems, insbesondere der DMS Plattform
• Defektauswertungen, Gewichtungen und Analysen durchführen
• Zuverlässigkeits-, Verfügbarkeits- und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen durchführen
• Trandanalysen für Reportings und Budgetplanung durchführen
• Bearbeiten der Defektauswertungen und Analysen für RUAG interne sowie für externe Präsentation
• Durchführen diverser Berechnungen für die Systemzuverlässigkeit sowie den Ersatzteilbedarf
• Sicherstellen der Aktualisierung der DMS Daten in SAP und bereitstellten für den Import auf die Plattform (Flotteninformationen, Defektanalysen, Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit, Wirtschaftlichkeit)
• Mithilfe bei der Obsoleszenz-Bearbeitung der Panzersysteme sowie Obsoleszenz-Berichte erstellen
• Mithilfe beim Erstellen von Arbeitsanweisungen und Prozessdokumenten, insbesondere im Beriech DMS
• Unterstützen beim Organisieren und durchführen von internen und externen DMS Ausbildungen

Das bringst du mit

Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Über den Bereich

Wir verantworten die Wartung und Instandhaltung sowie Modifikationen sämtlicher landbasierter Systeme inklusive deren Projekte und Beratungsdienstleistungen. Damit gewährleisten wir die optimale Verfügbarkeit und nachhaltige Einsatzfähigkeit aller Systeme durch kundenorientierten Service während des gesamten Lebenszyklus.

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.

Flexibles Arbeiten

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Celine Stoll

Talent Acquisition Specialist

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