Hr Business Partner 80-100%
EINFÜHRUNG
Unser Beruf und unsere Leidenschaft HR-Management .
Flexsis AG ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 140 Mitarbeitenden, die an 47 Standorten in der Schweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbieten
Wir suchen für unseren Kunden, einen HR Business Partner 80 - 100% (m / w / d) ab sofort oder nach Vereinbarung.
AUFGABENBESCHREIBUNG
- Sie beraten und unterstützen die Linie in allen personalrelevanten Fragestellungen und in der Anwendung von Führungs- und HR-Instrumenten.
- Sie sind Ansprechpartner : in für Mitarbeitende, externe Partner : innen und Behörden in allen HR-Themen.
- Sie sind verantwortlich für das Lernendenwesen , inkl. aktiver Mitarbeit in der Ausbildung der Lernenden im HR.
- Die Rekrutierung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sie wirken bei HR-Projekten, der Gestaltung von HR-Prozessen und der dazugehörigen Erstellung von HR-Instrumenten mit.
- Sie stellen die Stellvertretung der anderen Personalbereichsverantwortlichen sicher.
ERFORDERLICHES PROFIL
- Sie verfügen über den eidg. HR-Fachausweis oder über eine äquivalente Aus- oder Weiterbildung.
- Sie weisen mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion vor.
- Sie verfügen über Erfahrung in der Ausbildung von Lernenden, idealerweise bringen Sie den Nachweis als Berufsbildner : in mit.
- In Deutsch kommunizieren Sie stilsicher und haben gute Französischkenntnisse.
- Sie haben die Fähigkeit, adressatengerecht zu kommunizieren, sind diskret und zeichnen sich durch eine hohe Sozialkompetenz sowie eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung aus.
- Als flexible und belastbare Persönlichkeit gehen Sie Fragestellungen systematisch und lösungsorientiert an, Sie denken und handeln unternehmerisch.
Ihr Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt und verfügen Sie über die gewünschten Kompetenzen? Dann sollten Sie es nicht verpassen, sich dieser Herausforderung zu stellen.
Herr Vincent Brändle, Business Unit Manager , freut sich auf Ihre online Bewerbung.
HR Business Partner 80 - 100% (m/w/d)
Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Erfahrungen in der Begleitung von Führungskräften und konnten in der Vergangenheit bereits an interessanten HR-Projekten mitarbeiten. Sie haben Ihre kaufmännische Grundausbildung erfolgreich abgeschlossen und bringen eine Weiterbildung im HR mit. Sie bieten...
HR Business Partner (m/w) 80-100%
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Junior HR Business Partner 80-100% m/w/d. Organisation und Durchführung von Schulungen für Führungskräfte. Vertrauen Sie auf unsere Fachkompetenz – wir führen Kunden und Kandidaten erfolgreich zusammen!. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir per. ...
HR Business Partner/in 80-100% per sofort
HR Business Partner/in 80-100% per sofort. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit. Für unsere Kunden im Raum Bern suchen wir immer wieder erfahrene und strategisch denkende Personen, die eine enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen pflegt und als kompetenter Ansprechpartner für personalbezo...
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HR Business Partner (m/w/d)
Modernes und internationales Unternehmen sucht eine*n HR Business Partner (m/w/d) zur Verstärkung des motivierten und fachlich versierten Teams. Wenn Sie auf der Suche nach einer Aufgabe im HR-Bereich sind, und Ihr fachliches Know-how in ein Team aus Spezialisten einbringen möchten, dann sind Sie ge...