Learning specialist Jobs in Affoltern am albis
Technics & Quality Specialist 80-100% (w / m / d)
Schindler GroupWettswil, Zürich, CH- Gesponsert
Hr Specialist / -Administration
Human Professional Personalberatung AGThalwil, CH- Gesponsert
Mitarbeiter : in Personalgewinnung & -entwicklung
easylearn schweiz ag6331 Hünenberg, CH
Quality Assurance Specialist 100%
AdeccoMuri, Aargau, Switzerland- Gesponsert
ICT System Specialist (m / w) 80-100%
yellowsharkMuri AG, CH
Lehrstelle als KV-Lernende •r EFZ - Lehrbeginn ab Sommer 2025
Lindt & SprüngliKilchberg, Switzerland- Gesponsert
HR Administration Specialist 50%
Workmanagement AGAdliswil, CH- Gesponsert
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IT Remote Support Specialist (w / m / d) 100%
Sharp Electronics (Schweiz) AGRüschlikon, CH
Customer Success Engineer
u-bloxThalwil, Zürich, CH- Gesponsert
Specialist Claims Handler Accident & Health
Generali Personenversicherung AGAdliswil, CH- Gesponsert
Verkäufer •in im Stundenlohn
Denner Partner Betriebe5630 Muri AG, CH
Payroll Specialist (m / w / d)
GeneraliAdliswil, CH
Network Specialist / Network Security Engineer
Truecore AGAdliswil, CH
PostDoc in Microclimate mapping of soil moisture 80-100% (f / m / d)
WSLBirmensdorf- Gesponsert
Apotheker mit fachtechnischer Verantwortung (w / m)
AmavitaMuri AG, CH- Gesponsert
Hr Administration Specialist 50%
ACTEGA Schmid Rhyner AGAdliswil, CH- Gesponsert
IT Security Architect (m / f / d)
Generali AssurancesAdliswil, CH
Senior Photonic Integrated Circuits Design Engineer
Polariton TechnologiesAdliswil, CH- Gesponsert
Customer Care Aftersales Specialist 100%
AMAG Group6330 Cham, CH- Gesponsert
Internship Program
Batmaid - CHAffoltern am Albis, ZürichTechnics & Quality Specialist 80-100% (w / m / d)
Schindler GroupWettswil, Zürich, CHWir sind AS Aufzüge
Hinter dem Erfolg von AS Aufzüge stehen 800 Mitarbeitende, die sich von der Planung bis zur Ausführung für individuelle Lösungen einsetzen. Als Multimarkenspezialist warten wir jeden Lifttyp.
Werde Teil unseres Unternehmens und ergänze unser Team in Wettswil als
Technics & Quality Specialist 80-100% (w / m / d)
Was Du tun wirst
Deine neue Herausforderung beinhaltet folgende Aufgaben :
- Sie überprüfen und beurteilen regelmässig wichtige Sicherheitskomponenten eines Aufzuges und stellen sicher, dass die Installation noch genauso sicher ist wie bei deren Inbetriebnahme.
- Neben der 5-Jahres-CPSI als Hauptaufgabe überwachen und betreiben Sie die ordnungsgemässe Durchführung der 1-Jahres-CPSI Inspektion. Sie Erkennen Nicht-Konformitäten und leiten die notwendigen Korrekturmassnahmen ein.
- Ihre Arbeit ist ein wichtiger Beitrag zur kontinuierlichen Qualitätssicherung. Durch Ihre Arbeit minimieren Sie die «Ausserbetriebszeiten» der Anlagen.
- Im Weiteren setzen Sie die Vorgaben bezüglich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz konsequent durch.
- Als CPSI Inspektor garantieren Sie dem Kunden die höchstmögliche Sicherheit der Anlagen durch Unterstützung unserer Servicetechniker bei den 5 Jahreskontrollen.
- Sie agieren als ein praxisorientierter Experte in der Durchführung von periodischen 1-Jahres sowie 5-Jahres-CPSI Inspektionen
Was Du mitbringst
Als selbstständig agierende Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen verfügst du idealerweise über folgende Voraussetzungen :
Wir bieten Dir attraktive Leistungen sowie vielfältige Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unser Team steht Dir bei den neuen Herausforderungen zur Seite.
Bewirb Dich.
Wir möchten Dich gerne kennen lernen. Lege jetzt in unserem Bewerbungsportal ein Profil an und bewirb Dich online. Bei weiteren Fragen steht Dir Ilma Jakupovic, HR Consultant, Telefon 079 396 51 98 gerne zu Verfügung.
Weitere Informationen :
Bei AS legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.