HR Generalist 80-100%
Sie sind ein HR Generalist, welcher gerne ganzheitliche Aufgaben übernimmt? Die Beratung, das Rekrutieren und auch die Personaladministration macht Ihnen Spass?
Dann lesen Sie unbedingt weiter!
Unser Kunde ist ein renommiertes Schweizer Unternehmen mit Hauptsitz im Kanton Thurgau, der auf die Herstellung von Sonnenschutzsystemen spezialisiert ist.
Wir unterstützen unseren Kunden bei der Suche nach einem HR-Generalisten 100% .
Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber
- Strategische und operative Beratung, Betreuung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden in diversen Belangen im zugeteilten Bereich
- Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden und Steuerung der entsprechenden operativen Prozesse
- Selbständige Abwicklung der gesamten Personaladministration von A-Z, Erstellung von Dokumenten und Korrespondenz
- Mutationen und Sicherstellung der Datenqualität im Personalinformationssystem
- Unterstützung in der Abwicklung der automatisierten Kranken- und Unfalltaggelder sowie Erledigung der Quellensteuer- und Sozialversicherungsabrechnungen
Ihr Plus für den neuen Arbeitgeber
- Sie verfügen über eine kaufmännische Grundbildung und eine Weiterbildung im HR-Bereich (Personalassistent, HR-Fachmann)
- Zudem bringen Sie bereit einige Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit
- Sie sprechen fliessend Deutsch, Englisch und Französischkenntnisse von Vorteil
- Sie haben eine hohe IT-Affinität und gute Anwenderkenntnisse in MS Office
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Arbeitsort : Thurgau.
Kontakt : Elina Dominioni, [email protected], +41 71 227 35 52
Payroll und HR- Administration 80-100%
Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Payroll-Bereich mit. Payrollspezialisten & Administration 80-100%. Ihr neuer Arbeitgeber ist ideal mit dem Auto sowie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Durchführung des Monats- und Jahresabschlusses. ...
HR Generalist 100% (m/w/d)
Jahre HRM-Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Baugewerbe oder Industriesektor. Enge Zusammenarbeit und Unterstützung innerhalb des HR Services Teams und mit den HR Business Partnern. Strategische und operative Beratung, Betreuung und Begleitung von Führungskräften u...
HR Generalist 80-100%
Sie verfügen über eine kaufmännische Grundbildung und eine Weiterbildung im HR-Bereich (Personalassistent, HR-Fachmann). Zudem bringen Sie bereit einige Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion mit. Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber. Strategische und operative Beratung, Betreuung und B...
HR Generalist/in mit HR BP Aufgaben 70-80% (m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR Generalist. Kenntnisse in HRIS-Systemen, Microsoft Office Suite und anderen relevanten HR-Softwareanwendungen. HR-Analyse und Berichterstattung: Nutzen Sie Daten für datengesteuerte Entscheidungen. Compliance, Risikomanagement, HR-Ric...
HR Business Partner 80-100%
Gallen auf der Suche nach einem HR Business Partner 80-100% (m/w). Sind Sie HR Business Partner? Das Rekrutieren und Beraten von Mitarbeitenden und Vorgesetzten ist Ihre Leidenschaft? Dann haben wir die perfekte Stelle für Sie!. Sie sind zuständig für den reibungslosen Ablauf der HR Prozesse und ver...
Payroll & HR Manager 80-100%
Selbständige Führung der Lohnbuchhaltung unserer pflegenden Angehörigen und Durchführung der verschiedenen kantonalen Anmeldeverfahren. Abgeschlossene Weiterbildung als HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidg. Pflegewegweiser steht vor der führenden Revolutionierung der Altenpflege in Euro...
HR Generalist/in mit Payroll Verantwortung 60-100%
HR Generalist/in mit Payroll Verantwortung 60-100%. Frau Andreia Marques, Senior Consultant, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3980 oder per. ...
HR-Assistent mit Schwerpunkt Payroll 80-100% m/w
Zurzeit suchen wir für unseren Kunden eine ideale Besetzung als HR-Assistentin mit Schwerpunkt Payroll. Sorgfältige Einführung durch die aktuelle Stelleninhaberin Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Erweiterungsmöglichkeiten je nach Ausbildung und Interesse Flexible Arbeitszeiten M...
HR-Fachmann/Frau (mit Erfahrung Industrie und Option "Leitung Personal") 80-100% - (a) MJ 3127
Mehrjährige Berufserfahrung erwünscht (Industrie von Vorteil). Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte in allen relevanten HR-Fragestellungen. Unterstützung des HR-Leiters wie auch Unterstützung in HR Projekten. Betreuung und führen des Absenzenmanagement / Zeiterfassung. ...
HR Generalist/in 50-100%
Erfahrung im HR muss zwingend vorhanden sein. Frau Andreia Marques, Senior Consultant, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer +41 58 233 3980 oder per. Für unsere Kunden in der Ostschweiz suchen wir immer wieder motivierte und erfahrene Persönlichkeiten als:. Abgeschlossene kaufmännische Gru...