Manager de programme infrastructure Sénior

Job Description

Dans le cadre de notre développement et pour renforcer notre équipe de Genève, nous sommes à la recherche d’un(e) Manager de programme infrastructure senior.

Le premier client chez qui vous aurez à intervenir est une administration suisse.

Contexte et mission principale du poste :

Au sein du secteur Projets Transversaux de la Direction des Services d'Infrastructure de notre client, vous serez responsable de projets informatiques.

Vous garantirez la qualité de la gestion des projets et en superviserez le suivi opérationnel et financier. Vous assurerez un management de qualité et veillerez au bon développement des membres des équipes de projet.

Vous mettrez en place les procédures opérationnelles et administratives conformes aux normes de gestion de projet définies par votre direction.

Vous offrirez une activité de conseil vis-à-vis des services couverts par votre domaine de responsabilités.

Activités principales :

• Vous structurerez et piloterez un programme .
• Vous surveillerez les coûts, les délais et la qualité des projets. Vous établirez les rapports selon les directives et appliquerez éventuellement les mesures nécessaires.

Vous identifierez et surveillerez (monitoring) les risques et vérifierez l'efficacité des mesures prises .

• Vous garantirez un pilotage des projets basé sur l'atteinte des objectifs des mandats de projet signés et validés .
• Vous piloterez les projets en vous appuyant sur la méthodologie Hermès portée par le PMO afin de garantir la qualité du suivi des points PEPSIC .
• Vous veillerez à la prise en compte des besoins exprimés par les clients .
• Vous ferez valider, les acteurs-trices concerné-es, les comités de pilotage et les comités de gouvernance si nécessaire, les décisions liées au choix de la solution, au paramétrage, au développement, à la mise en œuvre de la solution .
• Vous appliquerez le plan d'assurance-qualité du projet .
• Vous mettrez en place une gestion des risques en adéquation avec les exigences du contrôle interne, de la sécurité de l’information et de l’audit interne : identifier les risques potentiels, les évaluer, contrôler leur évolution et proposer des actions correctives .
• Vous organiserez les validations successives des parties prenantes pour chacune des phases des projets / programmes .
• Vous définirez les ressources humaines nécessaires à la bonne marche des projets sous votre responsabilité .
• Vous établirez, puis mettrez en œuvre, les plans de communication et d'accompagnement en fonction des parties prenantes et de l’organisation mise en place .
• Vous contrôlerez et vous assurerez de l'exécution du plan de formation dans le cadre de la planification générale des projets .

Formation :

Master Université en informatique ou diplôme d’ingénieur EPF .

Compétences indispensables :

• Avoir une expérience avérée de 7 ans et plus en gestion de programme IT .
• Avoir une expérience avérée de 10 ans et plus en gestion de projet IT .
• Expérience en tant que chef de programme :

o Dans le pilotage de programme à composante infrastructurelle (réseau, base de donnée, virtualisation, stockage ) .

o Dans le pilotage de projet organisationnel .

Maîtrise de toutes les disciplines de pilotage impliquées sur toutes les phases d'un projet / Programmes, appuyée sur un référentiel méthodologique reconnu tel que Hermès, PMI, IPMA.

Une certification en cours de validité est un plus .

• Maîtrise du management des ressources humaines et de la communication y inclus dans le cadre d'une organisation basée sur le travail à distance .
• Être apte à gérer des ressources multidisciplinaires, à déléguer et à fixer des objectifs .
• Avoir une forte capacité d'interaction avec les ingénieurs experts, les parties prenantes des projets et le management .

Compétences importantes :

• Expérience dans des présentations orales dans un cadre étatique à haut niveau .
• Capable d'assister la direction lors de présentation .
• La maîtrise de l'allemand est un plus, à défaut l'anglais .

Qualités requises :

• Excellente communication écrite et orale .
• Leadership, autonomie, esprit d'initiative, éthique, capacité d’anticipation et de négociation .
• Capacité à manager des équipes pluridisciplinaires composées d'experts travaillant en réseau notamment par le biais du télétravail .
• Excellente écoute et compréhension des enjeux politiques des programmes .

Date de démarrage souhaitée : janvier 2025 .

Taux d’activité : 80-100%.

Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Nous attendons votre candidature avec impatience.

En tant que société de services et de conseil informatiques suisse crée en 1998 sur le Canton de Genève, nous apportons expérience et savoir-faire aux organisations privées et publiques en assurant des prestations de qualité.

A propos de TEAM PARTNERS : https : / / youtu.be / nsAM6YkUcAw

A propos du groupe BLUESOFT : https : / / www.youtube.com / channel / UCGXGuAhPDu57c8vrBEUpRrQ