Cuisinier·ère Live Cooking

Travailler là où l'hospitalité est à l'honneur

Coop a l'ambition d'être le meilleur distributeur de Suisse, qui soit aussi le plus proche de ses clients. Orientation famille, fraîcheur, attractivité prix, développement durable et enthousiasme sont des valeurs qui nous tiennent à coeur.

Pour notre hypermarché de Villars-sur-Glâne, nous recherchons un·e :

Cuisinier·ère Live Cooking

Villars-sur-Glâne 50-100% unbefristet

Entrée en fonction

A convenir

Domaine d'activité

Gastronomie / Hôtellerie

Lieu de travail

Coop

Route de Moncor 1

1752 Villars-sur-Glâne

Mission

Passionné-e de gastronomie, vous faites vivre la zone des produits frais par vos animations culinaires et êtes l'ambassadeur-rice de notre assortiment.

• Composition et préparation des mets
• Animations culinaires et dégustations sur la surface de vente
• Accueil et conseil à la clientèle sur la préparation des recettes
• Elaboration d'un plan de dégustations en lien avec les activités commerciales du point de vente
• Polyvalence au sein des rayons à service (boucherie / poissonnerie / traiteur) du point de vente

Les animations de live cooking ont lieu les vendredis et samedis. Au total, le nombre d'heures consacrées à cette fonction s'élève env.

à 20h / semaine. Le reste de l'activité se déroulera dans les rayons à service du magasin (boucherie, poissonnerie, traiteur).

Compétences et qualités requises

• Epicurien-ne et passionné-e de cuisine et de l'art culinaire (une formation de cuisinier-ère et expérience dans le domaine sont un atout)
• Personnalité ouverte, souriante et charismatique, dotée d'un sens de l'accueil développé et transmettant sa passion et des conseils culinaires
• Créatif-ve et capable d'élaborer des recettes avec des produits définis et choisis parmi l'assortiment
• Maitrise du français (compétences en anglais un atout) et présentation irréprochable

Ce que nous offrons

Rabais et réductions

• rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel
• 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés
• jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance
• jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop
• abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile
• réduction sur la Reka Card
• réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing
• rabais au personnel accordé aussi au / à la partenaire (vivant sous le même toit)
• abonnement général à prix réduit
• entrées à prix réduit à des manifestations culturelles
• entrées à prix réduit à des activités de loisirs

Conditions d'engagement

• caisse de pension : prise en charge par Coop des 2 / 3 des cotisations
• conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie
• primes d'ancienneté
• plan d'épargne à la caisse de pension
• Convention collective de travail (CCT)
• dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus
• 18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé

Temps de travail

• 5 semaines de vacances
• modèles horaires souples

Formation continue

• 350 cours de formation continue en interne
• Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement
• soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes

Développement durable

Un engagement envers l'homme, les animaux et la nature avec plus de 400 actes

Communication

appli interne dédiée au personnel

Santé

• Update-Fitness : Fr. 200. de réduction sur l’abonnement annuel
• participation gratuite à différentes courses d'entreprise
• activités sportives proposées par l'entreprise

Votre personne de contact

chez Coop Société Coopérative

Mylène Grandjean

Responsable Marketing RH