Collaborateur/trice ventes internes (60%)
Collaborateur / trice ventes internes (60%)
- 4B AG
- Crissier
- Teilzeit
4B est une entreprise familiale dynamique, spécialisée dans les fenêtres, les portes et les façades, dont le siège se trouve au cœur de la Suisse.
Née il y a plus 125 ans, l’entreprise emploie aujourd’hui plus de 650 collaborateurs sur une sites de production ainsi que dans dix succursales.
Nos produits innovants et durables contribuent à la qualité de vie, créent un climat de sécurité, offrent du confort, réduisent la consommation d’énergie et soulignent l’esthétique des bâtiments.
Rejoignez vous aussi l’univers de 4B et faites-nous avancer grâce à votre passion !
Pour notre succursale de Crissier (VD), nous recherchons pour une date à convenir, une personne dynamique et motivée en tant que Collaborateur(trice) du service interne des ventes.
Votre contribution au succès
- Soutien administratif des conseillers de vente
- Traitement des demandes des clients dans le système CRM : suivi et création de saisies de commandes, envoi de confirmations de commandes et déclenchement d'acomptes & garantie dans le système d'exploitation.
- Collaboration active à la mise en œuvre d'activités de marketing, notamment lors de promotions et de lancement de produits
- Accueillir et conseiller les visiteurs spontanés à l'exposition de Crissier.
- Accueil téléphonique, traitement du courrier, gestion des fournitures pour les succursales de Crissier et de Meyrin
Êtes-vous prêt ?
- Formation technique de base de préférence dans le domaine du bois OU formation d’employée de commerce
- Formation commerciale continue
- Expérience professionnelle d'au moins deux ans dans le service interne des ventes
- Méthode de travail orientée vers le client et autonome, capacités d'organisation prononcées
- Initiative personnelle, capacité de compréhension rapide et esprit d'équipe
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit, connaissance de l'allemand niveau B1 serait un plus
- Bonne maîtrise des programmes MS Office courants
De préférence chez 4B
- Haut degré d’indépendance et de responsabilité dans votre domaine de compétence
- Liberté d’organisation personnelle du travail et processus décisionnels directs
- Hiérarchie plate dans un environnement collégial