Hr business partner Jobs in Dietikon
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Hr business partner • dietikon
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PermServ AGZürichHR Business Partner (m / w / d)
LHHZürich, Zürich, SwitzerlandHR Business Partner 80 - 100%
HUMANISZürich, CHHr Business Partner / Fest
Evergreen Human Resources AGZürich Nord, CH- Gesponsert
Hr Business Partner / Fest
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ROCKENEmbrach, Schweiz- Gesponsert
HR Business Partnerin / HR Business Partner
Careerplus AGZürich, CHHr Business Partner 100%
Sonepar Suisse AGWallisellen, CHGlobal Hr Business Partner For Corporate Functions
Corporate Management Selection C.M.S. AGGrossraum Zürich, CHHR Business Partner (m / w / d)
ADSENVIAZürcher UnterlandHR Business Partner Luxury Brand Switzerland
Luxe Talent InternationalZürich, SwitzerlandHR Business Partner (60% - 70%)
PublicjobsZürichHr Business Partner
Hays (Schweiz) AGZürich, CHHR Business Partner
Job ImpulsZürich, CHSenior Hr Business Partner : in
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Joker KaderselektionZürich, Zurich, SwitzerlandHR Business Partner
Crypto FinanceZürich, Zurich, SwitzerlandInternational Reinsurance HR Business Partner, Switzerland
Everest Reinsurance Company (Ireland), dac (Zurich Branch)Zurich, SwitzerlandHR-Business Partner 60-80% (a)
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PermServ AGZürichPermServ AG verbindet Menschen und Unternehmen. Die Erfahrung und Kompetenz unserer Consultants garantieren Ihnen eine exzellente, schnelle und individuelle Dienstleistung. Wir begleiten und betreuen Sie auf dem Weg zu Ihrem beruflichen Ziel.
Unser Kunde, ein Dienstleistungsunternehmen mit diversen Standorten in der Schweiz, sucht für seinen Hauptsitz in Zürich, per sofort oder nach Vereinbarung, eine motivierte und proaktive Person als
HR Business Partner
Aufgaben & Herausforderungen
- Beratung von Führungskräfte und Mitarbeitenden rund um HR Themen von Westschweizer Standorte
- Bearbeitung des ganzen HR LifeCycles von A bis Z
- Rekrutierung und Talent Sourcing
- Mitwirkung in HR Projekten
- Enge Zusammenarbeit mit der global Head of HR
Qualifikationen & Kompetenzen
Chancen & Perspektiven
Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und spannende Aufgabe in einem interessanten Umfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich einzubringen und die Dinge weiterzuentwickeln. Es sind keine Grenzen gesetzt. Auch bietet der Kunde Freiraum in der Arbeitsgestaltung inkl. HomeOffice-Möglichkeit bis zu 50 % des Arbeitspensums. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen sind selbstverständlich.