Assistant-E De Gestion En Ressources Humaines
Afin de compléter notre équipe nous sommes à la recherche d'un -e. gestionnaire RH
- Gestion administrative compléte du personnel (entrées, mutations, sorties, contrôle des présences et absences, suivi des demande de permis de travail sur différents canton, suivi des assurances sociales)
- Traitement des salaires , des variables mensuelles et des informations collaborateurs
- Intégration d'un reporting RH avec les chiffres clés KPI en collaboration avec la comptabilité
- Déclarations et réconciliations des assurances sociales
Gestion des déclarations accident et maladie, Suivi et gestion des indemnitées
Information conseil et soutien auprés du personnes en matiére RH
Nous attendons de Vous :
- Formation de base admnistrative avec une expérience confirmée de minimum 3 ans dans le domaine des Ressources Humaines
- Aisance relationnelle, autonomie et sens des responsabilités
- Gestion du stress, de la précision et de la discrétion
- Bonne connaissance du droit du travail suisse et des assurances sociales en Suisse
- Aisance dans les chiffres et bonne maîtrise de l'environnement Windows. La connaissance du logiciel WinEur Salaires serait un atout supplémentaire
- Rédaction aisée en français
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MISSIONS PRINCIPALESDans le cadre de votre activité, vous effectuez la gestion des paiements et assurez.. idéalement complété par une formation en comptabilité.Expérience antérieure de 2 ans dans la..
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Vos tâchesVous êtes en charge de la prospection et de l'acquisition d'une nouvelle clientèle privée.. en proposant nos services de gestion patrimoniale à des clients privés résidant dans la région..