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Gestionnaire de paie 80 - 100%

Michael Page
Geneva, CH
Cette offre d'emploi n'est pas disponible dans votre pays.
  • Gestion de la Paie : Assurer la préparation, le calcul et la distribution précise et ponctuelle des paies pour tous les employés.
  • Utilisation de SAP : Exploiter SAP pour la gestion et l'automatisation des processus de paie, incluant la mise à jour des données des employés, le traitement des salaires et la génération des rapports.
  • Conformité Légale : Veiller à ce que toutes les opérations de paie soient conformes aux lois et réglementations locales et internationales.
  • Gestion des Données : Maintenir et mettre à jour les dossiers de paie, y compris les informations sur les salaires, les avantages sociaux, les impôts et les déductions.
  • Support aux Employés : Répondre aux questions et préoccupations des employés concernant leurs paies, avantages et autres questions liées.
  • Amélioration des Processus : Identifier et mettre en œuvre des améliorations pour optimiser l'efficacité et la précision des processus de paie.
  • Expérience : Minimum de 5 ans d'expérience en gestion de paie, avec une forte exposition à SAP. Expérience dans la gestion d'un volume important de paies.
  • Compétences Techniques : Expertise en SAP pour la paie, ainsi qu'une solide maîtrise des suites bureautiques (MS Office).
  • Langues : Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais. La maîtrise du français est un atout majeur.
  • Aptitudes Personnelles : Rigueur, souci du détail, capacité à gérer des tâches multiples et à respecter les délais.
  • Qualités Professionnelles : Haut niveau d'intégrité et de discrétion dans la gestion d'informations sensibles et confidentielles.

Poste fixe entre 80 et 100%.

Il y a plus de 30 jours
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