Selbständige*r Franchisepartner*in im Familienbetrieb im Raum Zürich
Sind Sie startbereit für eine erfolgsorientierte Selbstständigkeit? Die migrolino gehört zu den führenden Anbietern im Schweizer Convenience-Markt mit Shops an erstklassigen Standorten.
Wir bietet den Kunden ein einfaches, unkompliziertes Einkaufserlebnis sowie ein schnelles, bequemes Konsumieren.
Wichtige Hinweise Nur für Bewerber*innen, welche Shops im Familienbetrieb führen können (in DIREKTER Linie 6-8 Pers.) Was Sie bewegen
Sie gründen Ihre eigene Firma und betreiben unseren Laden mit oder ohne Tankstelle mit dem eigenen Kapital
Sie betreiben selbständig auf eigene Rechnung einen oder allenfalls mehrerer Standorte im Franchisesystem
Verantwortlich für die operative Geschäftsführung des Standortes
Zielorientierte Führung und Förderung Ihres Teams, inkl. eigenständiger Rekrutierung
Sicherstellung der Umsetzung des migrolino Konzeptes und Einhaltung der Standards
Verantwortlich für die Gewinnung von neuen Kunden sowie der betriebswirtschaftlichen Ergebnisse, Umsätze und Kosten
Kontrolle sowie Verbesserungen der Ablauforganisation in Zusammenarbeit mit der migrolino AG
Verantwortlich für die Einhaltung und Durchsetzung des Gesundheitsschutzes, der Arbeitssicherheit und der Hygienevorschriften
Durch die gute Zusammenarbeit mit dem Hauptsitz erreichen oder übertreffen Sie Ihre vereinbarten Budgetziele
Was Sie mitbringen
Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
Abgeschlossene Grund- oder Zusatzausbildung im Detailhandel, der Gastronomie, der Reisebranche oder dem Tankstellengeschäft mit anschliessender erfolgreicher Berufslaufbahn
Mehrere Jahre
Erfahrung im Detailhandel mit Lebensmittel und in der Gastronomie
Deutsch (verhandlungs sicher)
Sie führen den Shop im Familienbetrieb. Dies beutet dass mindestens 6 Familienmitglieder in vertikaler Linie im Stammbaum mitarbeiten
Hohes Verantwortungsgefühl in Bezug auf den Geschäftsgang, Mitarbeitern und Kundenbetreuung
Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft als Verkaufs- und Führungspersönlichkeit
Finanzielle Mittel zur Finanzierung der Waren und der Führung des Betriebs
Langjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und betriebswirtschaftliches Know-how
Teamorientiertes, Offenes und Flexibles Denken und Handeln
Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung und Schulung (Lernbereitschaft und -fähigkeit)
Was wir Ihnen bieten
Bewerbung & Kontakt
Annina Thut
Assistentin HR
058 577 41 10
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