Product Manager (Projektleitung) HR-Suite
Rolle :
Für unseren Kunden aus der Finanzbranche in Zürich suchen wir einen Product Manager verantwortlich für die Evaluation und Einführung einer neuen HR-Suite.
Hauptaufgaben :
- In dieser anspruchsvollen Rolle fokussierst Du Dich vorerst auf die Planung, Strukturierung, Staffing und Durchführung der Evaluation einer HR-Suite.
- Du gibst mit Deiner Projekterfahrung im HR-Umfeld Guidance und nutzt Deine Hands-On-Mentalität, um zusammen mit unseren HR-Experten die nötigen Inhalte resp.
Voraussetzungen für die Auschreibungen zu erarbeiten (RfI / RfP).
- Da wir auf Standard-Lösungen setzen wollen, ist der Challenge die richtige Flughöhe von Konzeptionen / Anforderungen zu finden um den Prozess effizient aber effektiv abzuwickeln.
- Dazu gehört auch die Impactanalyse was die die Standards der Suiten auf unsere Prozesse bedeuten.
- Mit Deinen ausgeprägten Kommunikations-Skills schaffst Du Transparenz zum Fortschritt, nötige Entscheidungsgrundlagen und führst durch Workshops und Meetings mit Fach- und IT-Vertretenden.
- Für die Umsetzung agierst Du gegenüber dem Lieferanten in der Rolle als Projektleiter / in und intern als SAFe Product Manager.
- Zusammen mit unseren internen und externen Partnern planst Du die Feature-Roadmap, Meilensteine und Inhalte.
- Du überwachst den Fortschritt, die Risiken und stellst die erfolgreiche Umsetzung in Zeit, Kosten, Termin, Scope sicher.
Anforderungen :
- Fundierte nachweisliche Erfahrung als Projektleiter / in in der Evaluation und Einführung von HR-Suiten.
- Exzellentes Stakeholder-Management und Kommunikations-Skills
- Business-Engineering-Skills, um andere BE’s anzuleiten.
- Gute IT-Kenntnisse insbesondere zum Thema Cloud und SaaS-Lösungen.
- Zertifizierung und Praxiserfahrung als SAFe Product Manager
- Erfahrung mit Service Now, Workday und Success Factors
Sprachen :
- Deutsch mind. C1
- Englisch C1
Product Manager (Projektleitung) HR-Suite
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