Responsable de rayon Charcuterie & Fromages 100% (m/f/d)
Manor
Vevey, Schweiz
Vos tâches
- Tu assumes la direction stratégique de tous les secteurs, y compris la planification et l’organisation de toutes les promotions.
- Tu évalues en permanence la situation commerciale, tu analyses les chiffres clés pertinents et tu en déduis des mesures d’amélioration concrètes.
- Tu diriges, motives et coaches les collaborateurs·trices et tu identifies et soutiens de manière ciblée les jeunes talents.
- Tu identifies les besoins locaux et saisonniers des clients, tu réalises des benchmarks internes et externes et tu mets en œuvre d’éventuelles optimisations.
- Tu veilles à ce qu’il y ait une communication et une collaboration actives avec le siège et les fournisseurs.
- Tu es responsable de la planification et de la mise en œuvre des objectifs budgétaires.
- Tu mènes de manière autonome des entretiens d’embauche, de licenciement et d’évaluation.
- Tu construis une équipe motivée, au service du client et performante.
- Tu garantis les structures quantitatives et qualitatives du personnel conformément à l’orientation stratégique.
Vous apportez
- Tu as accompli une formation de base dans le commerce de détail et tu as plusieurs années d’expérience professionnelle dans le secteur.
- Tu as déjà acquis une expérience directe de direction.
- Tu possèdes une formation professionnelle supérieure avec un bagage en gestion d’entreprise, et tu as idéalement suivi la formation continue de spécialiste du commerce de détail.
- Tu possèdes une expérience confirmée dans le domaine demandé.
- Tu as déjà pu faire tes preuves dans un poste similaire orienté vers les résultats et tu connais les responsabilités d’une telle fonction.
- Tu aimes créer de nouvelles choses et trouver une solution appropriée à chaque problème.
- Tu es innovant·e et tu aspires à relever de nouveaux défis.
- Tu aimes les tâches stratégiques et les analyses (analyses ad hoc, KPI, etc.).
- Tu es capable de diriger ton équipe pour obtenir les résultats souhaités, de l’enthousiasmer grâce à tes qualités de coach et de la motiver durablement.
Notre offre
- Rabais personnel allant de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, y compris les restaurants Manora et les supermarchés
- Programmes de formation et de perfectionnement pour tous les niveaux et toutes les fonctions
- Entre 5 à 7 semaines de vacances par an
- 3 semaines de congé paternité payées
- Carrière en arc pour une transition en douceur vers la troisième étape de sa vie
- Conseils externes gratuits aux collaborateurs sur des thèmes personnels et professionnels
SPECIAL EVERYDAY Jour après jour, particulièrement
Il y a plus de 30 jours