Secrétaire médicale en radiologie à 80%
Lieu du travail : Clinique Bois-Cerf Lausanne
Occupation par : Date d'entrée en fonction le 15 janvier 2024
Type d'emploi : À durée indéterminée
Numéro de référence : 46591
En tant que plus grand réseau médical de Suisse, nous fixons des normes avec nos cliniques, nos centres de chirurgie ambulatoire et nos services d'urgence.
La qualité médicale de premier ordre et le bien-être de l'individu sont au centre de nos préoccupations.
TACHES PRINCIPALES
- Accueil de nos patient·e·s
- Prise de rendez-vous et traitement du courrier
- Programmation des demandes d’examens
- Traitement des rapports médicaux
- Gestion administrative des dossiers de nos patient·e·s (admissions et enregistrement des demandes d’examen, convocation et transmission des rapports d’examen)
LES HORAIRES
- Le temps partiel est réparti sur des jours fixes
- Les horaires sont en 8 heures, répartis entre 7h00 et 18h00 du lundi au vendredi.
VOTRE PROFIL
- Formation de secrétaire médical·e
- Expérience préalable en radiologie souhaitée
- Excellentes capacités en dactylographie et bonne maîtrise des outils informatiques
- Bonne maîtrise de l’orthographe
- Personne ayant de l’entregent et de l’aisance dans les contacts téléphoniques
- Aptitude à travailler de façon autonome, rationnelle et efficace
- La connaissance de langue(s) étrangère(s) est un atout
NOUS VOUS OFFRONS
En plus d'un poste de travail attrayant au cœur de Lausanne, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d’une structure à taille humaine.
Vous bénéficierez de conditions d’emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d’évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants.
Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateur·trice·s différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible.
Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".
En outre, tous les collaborateur·trice·s travaillant en uniforme bénéficient de 4 jours de congé supplémentaires annuels au prorata du temps de présence.
Retrouvez toutes les conditions d'embauche et avantages collaborateur·trice·s .
Pour de plus amples informations, veuillez contacter Madeleine Bellani , HR Project Coordinator, sous [email protected].
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