HR Business Partner
EINFÜHRUNG :
Die albedis AG gehört zur Interiman Group, dem grössten Schweizer Personaldienstleister. Wir bieten ein grosses Netzwerk innerhalb der Schweiz mit über 140.
000 Vermittlungen pro Jahr. Profitieren Sie von unserer langjährigen Expertise und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams.
Für unseren Kunden im schönen Emmental sind wir ab sofort oder nach Vereinbarung auf der Suche nach einem
HR Business Partner 80% (w / m / d)
Der Standort ist eher ländlich gelegen, daher ist ein Auto sicherlich von Vorteil.
AUFGABENBESCHREIBUNG :
- Betreuung und Unterstützung der Geschäftsleitung in allen wichtigen HR-Belangen, um Standardisierungen zu gewährleisten
- Konzeption und Durchführung internationaler HR-Projekte zur Förderung einer konsistenten und unternehmensweiten Strategie
- Weiterentwicklung und Förderung von Personalentwicklungsmassnahmen
- Unterstützung bei der Rekrutierung von Führungskräften und ausgewählten Fachkräften
ERFORDERLICHES PROFIL :
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner
- Abgeschlossene HR-Weiterbildung oder ein Studium mit Fachrichtung Human Resources
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)
- Offene und lösungsorientierte Persönlichkeit
Ich freue mich auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf mit Foto sowie sämtliche Zeugnisse, Diplome)
Kontakt
Sharon Kempf (Senior Consultant)
41 31 555 56 80
Marktgasse 28
3011 Bern
HR Business Partner 80-100 % (DE/FR)
Wir begrüssen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrem Alter oder Ihrer Herkunft. Den gesamten HR-Lebenszyklus Ihrer Mitarbeiterschaft zu gewährleisten und die Einhaltung der HR-Richtlinien sicherzustellen. HR Business Partner 80-100 % (DE/FR). Für uns zählen nur Ihre Einzigartigkeit, I...
HR Business Partner 80-100%
Sie sind Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, externe Partner:innen und Behörden in allen HR-Themen. Sie wirken bei HR-Projekten, der Gestaltung von HR-Prozessen und der dazugehörigen Erstellung von HR-Instrumenten mit. Linie in allen personalrelevanten Fragestellungen und in der Anwendung von Führ...
HR Business Partner/in (80-100%) – Job-ID 67481
Sie bringen sich als Person, wie auch mit Ihrem Fachwissen in laufende HR Projekte ein. Neben Ihrer fundierten Praxiserfahrung haben Sie sich auf Stufe Personalfachfrau/ -mann weitergebildet. Sie agieren sehr selbständig und planen Ihren Arbeitsalltag flexibel und bedürfnisgerecht. Ihr zukünftiges T...
Leitung HR Business Partner Region Mitte (alle)
Deine HR Skills konntest du in deiner mehrjährigen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle schärfen. Du führst personell wie auch fachlich ein kleines Team von HR BPs, einem Aktive Sourcer und einer HR BP Assistenz der Region Mitte (Elektro, HLKS, Photovoltaik, Service Gesellschaft). Dir oblie...
Hr Business Partner
Ihre Persönlichkeit rundet Ihre Empathie, Dynamik & ihr Selbstbewusstsein ab. Für den gesamten HR Life Cycle sind Sie die Ansprechperson, seitens Führungskraft & Mitarbeiter. Administrative Tätigkeiten wie Verträge, Urlaubsgesuche, Korrespondenzen und das Absenzmanagement gehören zu Ihrem Daily-Busi...
HR Business Partner
A background in business administration with additional qualifications in HR management. You will manage the operational HR activities within your designated area, offering guidance, support, and coaching to both supervisors and employees. You will assist your manager in the implementation and execu...
Hr Generalist/in / Hr Business Partner/in 80 % - 100 %
Kaufmännische Grundausbildung mit HR-Weiterbildung oder mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner/in. HR-Marketing und Rekrutierung inkl. Stilsichere Ausdrucksweise, sehr gute Deutschkenntnisse und souveränes Auftreten. ...
Senior HR Business Partner (internationale job)
Wat houdt een functie als HR Business Partner in?. Wie zoeken wij in de functie van HR Business Partner?. Wat bieden wij onze nieuwe HR Business Partner?. Het HR-beleid vertegenwoordigen; handelen en implementeren van de HR-strategie in onze shops. ...
HR Business Partner (a) Aarwangen
HR Business-Partner 80-100% (m/w/d). Du hast den HR-Fachausweis und bringst fundierte Erfahrung im operativen HR-Bereich mit. Du berätst und unterstützt Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten HR-Lifecycles, inklusive Themen wie Kündigungen, Vertragsänderungen, Krankheit & Unfälle sowi...
HR Business Partner 70-100% (m/w/d)
Wir suchen für unseren Kunden einen erfahrenen HR Business Partner 70-100% (m/w/d):. Dein Tätigkeitsgebiet wird abgerundet, indem du mit der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von spannenden HR-Projekten betraut gemacht wirst. Berufserfahrung im operativen HR. Verantwortung und Betreuung der ...