Kaderarzt:ärztin Orthopädie 80-100% (m/w/d)

Deine Rolle

• Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung : Sie haben die Möglichkeit, Ihre eigene orthopädische Abteilung aufzubauen und eigenständig weiterzuentwickeln.
• Karriereentwicklung : Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Attraktive Arbeitsbedingungen : Modernste Infrastruktur, geregelte Arbeitszeiten und ein hochmotiviertes Team sorgen für ein angenehmes und produktives Arbeitsumfeld.
• Work-Life-Balance : Freuen Sie sich auf familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Vielzahl an betrieblichen Gesundheitsangeboten.

Deine Verantwortung

• Aufbau und Leitung der Inhouse-Orthopädie : Sie etablieren Ihre eigene Sprechstunde und übernehmen die Verantwortung für alle operativen Eingriffe, wodurch Sie das neue orthopädische Kompetenzzentrum maßgeblich prägen.
• Patientenzentrierte Behandlung : Sie betreuen Patientinnen und Patienten aller Versicherungsklassen mit hoher medizinischer und menschlicher Kompetenz.
• Kollegiale Zusammenarbeit : Im engen Austausch mit unseren Belegärzten der Orthopädie sichern Sie eine nahtlose und effiziente Zusammenarbeit.
• Förderung des Teams : Sie unterstützen und fördern unser Assistenz- und Oberarztteam und bringen sich aktiv in die Weiterbildung junger Kolleginnen und Kollegen ein und teilen dabei Ihre Erfahrung und Freude an der Orthopädie.

Deine Skills

• Fachärztliche Kompetenz : Sie sind Fachärztin / Facharzt FMH für Orthopädische Chirurgie und Traumatologie oder haben ein ausländisches, MEBEKO-anerkanntes Diplom.
• Schweizer Gesundheitssystem : Idealerweise sind Sie bereits vertraut mit den Abläufen und Anforderungen im Schweizer Gesundheitswesen.
• Orthopädische Allrounder-Fähigkeiten : Sie beherrschen die gesamte Orthopädie und Traumatologie des Bewegungsapparates, idealerweise mit einem Schwerpunkt in der Behandlung der unteren und oberen Extremitäten.
• Führungskompetenz und Organisationsstärke : Sie sind bereit, administrative Aufgaben einer höheren Kaderposition zu übernehmen und die organisatorische Weiterentwicklung unseres Spitals aktiv mitzugestalten.

Benefits

• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
• Sportliche Aktivitäten
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung

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