E commerce • morges vd
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Devenir gérant-e, ton objectif de carrière? Alors, nous avons le tremplin idéal pour toi.Chez nous, tu peux montrer ce dont tu es capable.Acquérir des expériences en leadership.Et bien sûr, apprend... Voir plus
Gérant-e Technique d'immeubles.Gérant-e Technique d'immeubles.Venez leur donner tout leur sens en rejoignant .Animés par une démarche foncièrement durable, nos 500 collaborateurs, répartis dans 9 a... Voir plus
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Assistant-e administration des ventes 60 %.Assistant-e administration des ventes 60 %.Fraikin, leader européen de la location multi-services de véhicules utilitaires et industriels, accompagne chaq... Voir plus
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Assistant-e social-e Cossonay à 80%.Assistant-e social-e Cossonay à 80%.VOUS CHERCHEZ UN MÉTIER UTILE, HUMAIN ET CONCRET ?.Rejoignez les centres médico-sociaux et contribuez activement au maintien ... Voir plus
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Comptable fiduciaire confirmé-e.Comptable fiduciaire confirmé-e.CPF SA - Conseil Placement Formation,.Nous recrutons et sélectionnons des collaborateurs, des spécialistes, des cadres et des dirigea... Voir plus
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Le métier de soignant / soignante est-il une véritable vocation ? Vous souhaitez mettre vos compétences et votre expérience au service d'une mission porteuse de sens, et contribuer concrètement au ... Voir plus
Votre partenaire logistique de l'entreprise familiale en Suisse Apprentissage Employé/-e de commerce CFC - branche transport Penthalaz au 1. août 2027 Apprentissage Le mouvement est dans notre ADN - depuis 1936. En tant qu'entreprise familiale, nous accordons de l'importance aux personnes qui veulent réfléchir, participer et grandir avec nous. Rejoins notre famille et façonne avec nous l'avenir de la logistique de transport et de stockage.
Ce que tu accomplis
Ce qui te permettra de réussir
Tu organises, communiques et maintiens le bon fonctionnement de l’activité. L’apprentissage d’employé/-e de commerce CFC dure trois ans. Pour cela, tu as besoin d’un diplôme de fin de scolarité obligatoire (secondaire I), idéalement avec des exigences de base plus élevées. Envie d’en savoir plus? Alors rends-toi sur .
Tes avantages
Culture d'enterprise familiale
Chez nous, le respect, la confiance et le fair-play sont importants – on se dit «tu» et on t'accompagnons personnellement pendant ton apprentissage.
Vacances
En première année, tu as 8 semaines de vacances, en deuxième année 7 semaines et les années suivantes 6 semaines.
Events
Pendant ta formation chez nous, tu participeras à plein d'événements comme la journée d'accueil, le séminaire d'approfondissement, le camp d'apprentis, la fête de fin d'apprentissage, etc.
Soutien financier
Chez nous, tu profites d'un salaire fair avec un treizième mois. Si tu fais du bon travail à l'école, aux cours interentreprises et dans l'entreprise, tu peux même recevoir un bonus. En plus, on prend en charge tes coûts de scolarité, on t'offre une contribution pour l'achat d'un ordinateur portable et on te donne un abonnement demi-tarif pour la durée de ton apprentissage.
Soutien pendant l'apprentissage
On t'aide à étudier de manière autonome dans l'entreprise, on propose régulièrement des hours d'étude avec d'autres apprentis et on t'encourage à suivre des cours de soutien.
Infrastructure d'apprentissage moderne
Tu peux approfondir tes connaissances théoriques et pratiques dans nos espaces réservés aux apprentis.
Qui sommes-nous
En tant qu'entreprise, nous accordons une grande importance à la collaboration et à une bonne ambiance de travail. C'est pourquoi nous apprécions particulièrement les qualités telles que l'esprit d'équipe, la disponibilité et la motivation. Nous accordons également une grande importance à la ponctualité, à la loyauté et à la précision, car ces valeurs constituent la base d'une méthode de travail fiable et orientée vers le client.
