Training & HR Coordinator 60 - 80% (m/w/d)
Das Sheraton Zürich Hotel besticht durch 197 Zimmer und Suiten, mit einer modernen Sheraton Club Lounge sowie einem vielfältigen Gastronomieangebot mit dem Restaurant Route twenty-six und das Café & Bar NUOVO .
Mit 8 Veranstaltungsräumlichkeiten bietet das Sheraton Zürich Hotel den idealen Ort für Tagungen, Meetings, Seminare oder für ein grosses Fest im Ballsaal.
Sheraton Fitness steht den Gästen 24 Stunden am Tag zur Verfügung.
Einleitung
Das Sheraton Zürich Hotel besticht durch 197 Zimmer und Suiten, mit einer modernen Sheraton Club Lounge sowie einem vielfältigen Gastronomieangebot mit dem Restaurant Route twenty-six und das Café & Bar NUOVO .
Mit 8 Veranstaltungsräumlichkeiten bietet das Sheraton Zürich Hotel den idealen Ort für Tagungen, Meetings, Seminare oder für ein grosses Fest im Ballsaal.
Sheraton Fitness steht den Gästen 24 Stunden am Tag zur Verfügung.
Für unser Team suchen wir einen Training & HR Coordinator 60%-80% (m / w / d).
TLNT1 CH
Deine Aufgaben
Verantwortlich für die internen Marriott Schulungen (Learning & Development)
Selektion von Trainingsthemen, Ausarbeitung von Trainings und Trainingsmaterial und Durchführung der Trainings sowie Übernahme der organisatorischen Planung
Auswertung von Qualitätskontrollen und Gästerückmeldungen und Umsetzung von Verbesserungsmassnahmen
Entwicklung und Kontrolle von Qualitätsstandards
Mitorganisation und Durchführung von Mitarbeiterevents und HR Projekten
Unterstützung der HR Abteilung
Dein Profil
- Erfahrung in dieser Position oder ähnlichen Position
- Spass am Umgang mit Menschen
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch
- Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu bewältigen
- Teamorientierte Arbeitsweise und hohe soziale Kompetenz
- exakte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
Wir bieten
Du willst Spass bei der Arbeit und das Leben geniessen auch da haben wir was für Dich :
- Gratis Parkplatz
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit leidenschaftlichen Mitarbeitenden
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergünstigungen bei Hotelübernachtungen weltweit
- Anerkennungs- und Bonusprogramme
- Kostenlose Benutzung des Hotel-Fitness
- 3 bezahlte Weiterbildungstage pro Jahr
Training & HR Coordinator 60 - 80% (m/w/d)
Für unser Team suchen wir einen Training & HR Coordinator 60%-80% (m/w/d). Selektion von Trainingsthemen, Ausarbeitung von Trainings und Trainingsmaterial und Durchführung der Trainings sowie Übernahme der organisatorischen Planung. Mitorganisation und Durchführung von Mitarbeiterevents und HR P...
Payroll/HR Administration/Finanzbuchhaltung 60 - 80%(m/w/d)
Du arbeitest aktiv bei den Quartals- undJahresabschlüssen mit und unterstützt das Verkaufsteam bei derErstellung von Abfragen sowie der Überwachung der Bonitäten derKunden. Du bist ein echter Teamplayer mit einem hohenAnspruch an die Qualität deiner Arbeit. Erfahrung mit dem ERP-System MSDynamics 36...
Payroll/HR Administration/Finanzbuchhaltung 60 - 80% (m/w/d)
Zahlen sind deine Welt? Dann bist du bei unserem Kunden - einem führenden Lieferanten - genau richtig! Als führender Zulieferer schweizweit für Kunden im Bereich der Holz-, Kunststoff- und Aluminium-Industrie begeistert unser Kunde seit Jahrzehnten mit professioneller Lieferbereitschaft, modernster ...
HR Coordinator 60%
Sehr gute Sprachkenntnisse in Wort & Schrift in Deutsch und Englisch. Ansprechperson für alle internen- und externen Anspruchsgruppen (Mitarbeitende, Lehrlinge, Behörden, Ämter). Verantwortung für die Einhaltung aller Hilton Brand Training Requirements sowie Brand Standards für den Personalberei...
Hr-Specialist*in 60-80%
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch in Wort und Schrift, sehr gute MS Office Kenntnisse, sowie sehr gute Kenntnisse im Abacus sind wünschenswert. Jahren relevanter Berufserfahrung. Du unterstützt das ganze HR-Team in weiteren administrativen sowie organisatorischen Aufgaben und Events (On...
Hr-Betreuer/in 60-80%
Weiterbildung als HR-Fachmann / HR-Fachfrau mit eidg. Fachliche Beratung und Unterstützung bei HR-relevanten Fragen. Weiterentwicklung der HR-Prozesse. Abgeschlossene kaufmännische Lehre. ...
HR-Coordinator Switzerland 50% to 60% - Remote
HR Operations, and HR Process Management, and be suitably qualified, with a solid knowledge of Swiss employment law, immigration, regulations, and compliance. Mauve Group is a leading provider of Global Workforce Solutions, Business Expansion, and HR Consultancy Services. You will be part of our sma...
HR-Assistent/in inkl. Payroll 60-80% (M/W/D)
Wir glauben daran, dass Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg sind und wir bieten ihnen Arbeitgeber an, mit einer Umgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten und Talente entfalten und weiterentwickeln können. ...
Junior HR-Generalist mit Fokus Sozialversicherungen / Zeiterfassung 60-80% (m/w/d)
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Mithilfe bei der Ausfertigung von Dokumenten sowie Nachführen der elektronischen Personalakten. Bei Interesse Mithilfe in diversen HR-Projekten. Zertifikat HR Assistent) von Vorteil. ...
HR Coordinator (80-100%)
Zudem können Sie bereits mehrere Jahre Erfahrung in einer ähnlichen HR-Funktion aus grösseren Unternehmen, vorzugsweise mit internationalem Industrieumfeld, vorweisen. Die Mitarbeit bei der Optimierung interner HR Prozesse sowie die Mitwirkung in diversen HR Projekten (oder deren Leitung) machen die...