Payroll manager Jobs in Emmen
- Gesponsert
SachbearbeiterIn Payroll d / f
OTTO'S AGSursee, CH- Gesponsert
Payroll-Spezialist 80-100% (w / m)
Werner Rast Personal Beratung Vermittlung AG6000 Zentralschweiz, CH- Gesponsert
Sachbearbeiter / in Payroll d / f 100%
Joker Personal AGLuzern, CHSachbearbeiter / in Payroll / HR
Camenzind Human Resources GmbHEbikon, LUPayroll Specialist (m / w / d) 80 - 100%
Schindler GroupEbikon, Luzern, CH- Gesponsert
Fachspezialist : in Pensionskasse, 50 %
CONCORDIA AG6002 Luzern, CH- Gesponsert
Launch Manager
FLEXSISRisch-Rotkreuz, Zug, CHSTORE MANAGER
La Boutique du CoiffeurKriens, CH- Gesponsert
Account Manager
Pilatus Flugzeugwerke AGStans, CH- Gesponsert
Sachbearbeiter : in Personalwesen / Payroll 50%
Frey + Cie Holding AGKriens, CHHR-Manager / in
OPUS Personal AGLuzern, LUPayroll Specialist
Rent a PersonRegion Cham, Zug, SwitzerlandPayroll Officer 100%
River Advice AGRotkreuz, CHSachbearbeiter Payroll (w / m / d) 80% - 100%
BDOLuzern, CH- Gesponsert
Payroll-Spezialistin / einem Payroll-Spezialisten 60-100%
Careerplus AGLuzern, CH- Gesponsert
Payroll Specialist (m / w)
Workmanagement AGLuzern, CH- Gesponsert
Fachspezialist / -in Payroll 60%
AdeccoHochdorf, CHSAP HCM Spezialist (m / w)
BROMsolutionsZentralschweiz | Pensum : 80-100% | Job-ID : 17796Sachbearbeiter Payroll
ASOAG Personal AGSeeland, CHFachspezialist / in Payroll 60% im Job-Sharing
4B AGHochdorfSachbearbeiterIn Payroll d / f
OTTO'S AGSursee, CHSie wollen Grosses bewegen, gar Berge versetzen? Wachsen, lernen, besser werden und Ihr Können tagtäglich unter Beweis stellen? Dann sind wir Ihr nächstes Ziel. Werden Sie Teil unserer OTTO’S Grossfamilie und starten Sie in Ihre Zukunft mit rund 2600 Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz an Ihrer Seite.
Für unsere Zentrale in Sursee (LU) suchen wir nach Vereinbarung
SachbearbeiterIn Payroll d / f 100%
Human Resources
nach Vereinbarung
Ihr Wirkungsbereich
- Saläradministration von A bis Z für das zugeteilte Filialnetz
- Beratung der Mitarbeitenden sowie Sparringpartner für unsere Führungskräfte und HR-Berater in allen Fragen zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen (ganze Schweiz)
- Schnittstelle zu Versicherungen, Behörden und Ämtern
- Absenzen-Management (Unfall, Krankheit, Mutterschaft, Militär und Zeiterfassung)
- Erstellen von diversen Auswertungen und Reports sowie Optimieren von Arbeitsabläufen
- Mithilfe bei Projekten und administrativen Aufgaben
Ihr Profil
Freuen Sie sich auf
OTTO’S Familie
Inhabergeführtes familiäres Umfeld.
Bodenständig, aber modern und zukunftsgerichtet mit neusten Technologien wie SAP S / 4 HANA.
Agilität durch flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen.
Persönliche Förderung
Hoch hinaus mit OTTO’S.
Kontinuierliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen.
Wir bieten Entwicklungsmöglichkeiten mit individueller Laufbahnbetrachtung oder beteiligen uns an Weiterbildungskosten.
Ferien / Flexibilität
Geniessen Sie jedes Jahr 5 Wochen Urlaub und für die Ü50iger gibt es 30 Tage Entspannung.
Arbeitszeit – wir sorgen für die optimale Work-Life-Balance. Wir starten freitags jeweils das Wochenende bereits ab 13.00 Uhr.
Weitere Benefits
Einkaufsvergünstigungen in allen OTTO’S Filialen sowie auf ottos.ch und sherpaoutdoor.com.
Grosszügige Treueprämien bei Dienstjahren.
Jährliches Personalfest mit allen Mitarbeitenden aus der ganzen Schweiz.
Vergünstigte Tickets für Events oder diversen Spielen des FCL und EVZ stehen den Mitarbeitenden zur Verfügung.
Ihr HR-Ansprechpartner
Yves Erni