Hr recruiter Jobs in Lyss

Bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der HR Administration mit und sprechen fliessend Englisch? Dann gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem globalen Unternehmen neu! Ein dynamisches Unternehmen im High-Tech-Sektor mit internationaler Ausrichtung setzt auf Innovation und nachhaltige Entwicklung. Die Organisation zeichnet sich durch eine zukunftsorientierte Personalstrategie und eine offene Unternehmenskultur aus. Mitarbeitende profitieren von modernsten Technologien und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Raum für Weiterentwicklung bietet. Aktuell sucht das Unternehmen eine engagierte HR Spezialistin / einen HR Spezialisten, die das internationale Team unterstützt und Prozesse weiter optimiert. Wer eine spannende Herausforderung in einem wachsenden, globalen Unternehmen sucht, ist hier genau richtig. Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber : Sie verantworten die gesamte Administration des Employee Life Cycles in mehreren internationalen Regionen, von der Vertragserstellung bis zum Austritt. Gemeinsam mit dem HR-Team steuern Sie den Rekrutierungsprozess, erstellen Stellenausschreibungen und begleiten die Auswahlverfahren. Sie aktualisieren und pflegen Personaldaten in modernen HR-Management-Systemen und stellen deren Korrektheit sicher. Durch die Vorbereitung relevanter Dokumente unterstützen Sie interne und externe Audits und sorgen für eine reibungslose HR-Administration. In globalen HR-Projekten bringen Sie neue Ideen ein und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse bei. Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber : Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich. Zusätzliche Qualifikationen wie ein HR-Fachausweis oder ein international anerkanntes Zertifikat sind von Vorteil. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit internationaler Ausrichtung, zeichnet Sie aus. Sie bringen fundierte IT-Kenntnisse mit, insbesondere in MS Office und HR-Software, und haben Erfahrung mit ERP-Systemen. Kommunikationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich flexibel an verschiedene Kulturen und Arbeitsweisen anzupassen, runden Ihr Profil ab. Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen : Ein flexibles Arbeitszeitmodell ermöglicht eine optimale Work-Life-Balance. Modern ausgestattete Büros und eine angenehme Arbeitsatmosphäre fördern Ihre Produktivität. Sie profitieren von grosszügigen Urlaubstagen und einem attraktiven Sozialleistungspaket. Finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen und Sprachkursen unterstützt Ihre berufliche Entwicklung. Regelmässige Firmenevents stärken den Teamgeist und schaffen ein inspirierendes Miteinander. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Position : HR Generalist / in Prozent : 100-100 Branche : HR #J-18808-Ljbffr