Hr business partner Jobs in Reinach
Bereichspersonalverantwortliche / r / HR Business Partner
Kanton Basel-StadtBasel-Stadt, Switzerland- Gesponsert
HR Advisor / Business Partner 100% (m / w / d)
Action Switzerland GmbHBasel, CHHR Business Partner 100 % (m / w / d)
AcinoAesch- Gesponsert
Hr Operations Partner / Hr Generalist : in 60-80%
Gruner AGBasel, CH- Gesponsert
HR Business Partner / HR Business Partnerin
CareerplusBasel, CHHR Business Partner (m / w / d)
Batterman Consulting Basel AGBasel, Basel City, Switzerland- Gesponsert
HR Business Partner in Riehen (m / w / d)
Manpower SwitzerlandRiehenHR Business Partner (m / w / d)
CARBOGEN AMCISBubendorf, SwitzerlandHR-Partner / in 100%
PublicjobsRiehen- Gesponsert
HR Business Partner / HR Business Partnerin
Careerplus AGBasel, CH- Gesponsert
HR Business Partner (m / w) 100%
exedra agLaufenHR Business Partner (m / w / d; )
LIPO Einrichtungsmärkte AGPratteln- Gesponsert
Business Partner Controlling 80-100%
Endress+HauserReinach, CH- Gesponsert
HR-Business Partner
adesso Schweiz AGBasel, CH- Gesponsert
Hr Business Partnerin / hr Business Partner
Kantonale Verwaltung Basel-LandschaftLiestal, CHHR Business Partner
PKS Personal AGBinningen, Baselland, CHLeiterin / Leiter HR Business Partner (a)
Kantonsspital BasellandBruderholzHR Business Partner •in 80 - 100%
Kilchenmann AGBasel- Gesponsert
Hr Business Partner
Gemeindeverwaltung AllschwilAllschwil, CHHR Business Partner 80%
AdeccoBasel, Basel-Stadt, SwitzerlandBereichspersonalverantwortliche / r / HR Business Partner
Kanton Basel-StadtBasel-Stadt, SwitzerlandBereichspersonalverantwortliche / r / HR Business Partner
80%–100%
Justiz- und Sicherheitsdepartement, Kantonspolizei, Human Resources per sofort oder nach Vereinbarung
Ihre Aufgaben
Betreuung und Entwicklung unterstützen : Sie betreuen die Kantonspolizei, deren Mitarbeitende rund um die Uhr für die Bevölkerung Basel-Stadt im Einsatz stehen. Als Sparring-Partner / -in der Kader unterstützen Sie diese in vielfältigen Veränderungsprozessen im Sinne der Gesamtstrategie.
Expertise einbringen : Entlang des "Employee Lifecycle" unterstützen Sie Linienverantwortliche als Expertin / Experte in allen operativen Personalthemen von der Gewinnung bis zur Freisetzung. Erfahrung in den Themen Digitalisierung und Change-Management sind ein Plus.
Konzepte und Implementierung verantworten : Sie liefern wichtige Beiträge zur Entwicklung und Optimierung neuer HR-Abläufe. Sie verantworten Implementierung, Training und Umsetzung neuer HR Konzepte in der Gesamtorganisation in enger Zusammenarbeit mit POE und der Linie.
Ihr Profil
Erfahrung : Sie besitzen mehrjährige Erfahrung als Bereichspersonalverantwortliche / r. Ihr breites Fachwissen und Ihre Erfahrungen in der Führungsunterstützung ermöglichen es Ihnen, die vielfältigen Aufgaben in unserem dynamischen Umfeld effektiv zu erledigen.
Persönlichkeit : Sie sind eine offene und integre Persönlichkeit mit überzeugender Kommunikationsfähigkeit, hoher Kundenorientierung und Beratungskompetenz. Eine strukturierte Arbeitsweise und der versierte Umgang mit SAP / HR runden Ihr Profil ab.
Ausbildung : Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelor-Studium. Spezifische Weiterbildungen im HRM (Niveau FH / Uni) ermöglichen Ihnen, in der täglichen Arbeit eine überdurchschnittliche Dienstleistung zu erbringen.
Einblick in unsere Arbeit
Die Kantonspolizei Basel-Stadt ist Teil des Justiz- und Sicherheitsdepartements und sorgt für Sicherheit, die öffentliche Ordnung und Durchsetzung der Gesetze. Sie verfolgt die Mission, grosse Freiheit zu gewähren und effizient und effektiv zu arbeiten. Vor und hinter den Kulissen nehmen rund 1000 Mitarbeitende eine tragende Rolle im Zentrum der trinationalen Region Basel ein und sind mit einer Vielzahl an Aufgaben betraut : von Verkehrsüberwachung über Fahndung und Intervention bis hin zu Prävention und Kommunikation. Die Arbeit der Kantonspolizei ist zentral für ein lebenswertes Basel.
Ihre Vorteile
Vereinbaren Sie Ihren Beruf mit Ihrem Privatleben Wir unterstützen Sie dabei bestmöglich mit Gleitzeit, Teilzeit und Homeoffice bis hin zu Jahres- und Vertrauensarbeitszeit sowie Jobsharing-Möglichkeiten. Zählen Sie auf uns, auch wenn es mal nicht rund läuft dank einem professionellen Care Management und einer hundertprozentigen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während des gesamten Arbeitsverhältnisses. Nutzen Sie Ihre Talente und Ihr Potenzial Wir unterstützen Ihr berufliches Vorankommen mit einer Vielzahl von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über alle Lebensphasen hinweg. Profitieren Sie von den Leistungen der Pensionskasse Basel-Stadt Wir übernehmen den grösseren Anteil der laufenden Beiträge, bieten Sparplan-Optionen und Möglichkeiten zur flexiblen Pensionierung.
Fragen zum Bewerbungsprozess?