HR Generalist
Griesser AGAadorf, CHKommen Sie ins Griesser Team! Seit 1882 prägen wir als Pioniere die Sonnenschutzbranche und schaffen Lieblingsplätze – inspiriert von der Sonne.Mit Qualität sind wir als international tätiges Famil...Mehr anzeigen
Hr assistent Jobs in Wil
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Hr assistent • wil
Zuletzt aktualisiert: vor 22 Stunden
Assistent/-in Gesundheit und Soziales oder Pflegeassistent/-in oder Pflegehelfer/-in SRK 40 %
Alterszentrum WeinfeldenWeinfelden, Thurgau, SwitzerlandQuick Apply
Betreuung von Seniorinnen und Senioren spezialisiert.Insgesamt verfügen wir im Pflegebereich über 109 Plätze und 20 Alterswohnungen, die bei Bedarf mit hausinternen Spitex-Leistungen versorgt werde...Mehr anzeigen
Personalberater/in RAV Wil (m/w/d)
Kanton St. GallenWil SG, CHAls der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein.Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistunge...Mehr anzeigen
Automobil-/Mechatroniker/Fachmann/Assistent (m/w/d)
Bahnhofgarage Heuberger AGAffeltrangen, Thurgau, SwitzerlandQuick Apply
Diagnose, Bearbeitung und Lösung von technischen Problemfällen .Anspruchsvolle Reparatur- und Servicearbeiten an PW und leichten Nutzfahrzeugen .Unterstützung in der Ausbildung der Lernenden .Stell...Mehr anzeigen
Dipl. Pflegefachperson HF/FH
Psychiatrie St.GallenWil SG, CHDu begleitest sie individuell durch den pflegerischen Prozess.Dabei meisterst du auch komplexe Situationen erfolgreich.Du stellst eine fachkompetente Pflege innerhalb der Pflegestandards sicher.Dei...Mehr anzeigen
Mechaniker*In Instandhaltung Haustechnik
Fresh Food & Beverage GroupBischofszell, CHIn dieser spannenden Tätigkeit verbindest du deine Freude im Umgang mit Lebensmitteln und dein technisches Verständnis.Wir produzieren Lieblingsprodukte, die begeistern - in der Schweiz und für die...Mehr anzeigen
HR Business Partner (w/m)
Stadler Rail Schweiz AGBussnang, CHStadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere.Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im ...Mehr anzeigen
HR-Fachperson Lohn & Sozialversicherungen 100% (m/w/d)
Auto Welt von Rotz AGWil, Sankt Gallen, SchweizQuick Apply
HR-Fachperson Lohn & Sozialversicherungen 100% (m/w/d).HR-Fachperson Lohn & Sozialversicherungen 100% (m/w/d).Du hast Freude an Personalthemen und ein gutes Gespür für Zahlen und Prozesse? Dann suc...Mehr anzeigen
Assistent Transportabteilung
Camion-Transport AG Wil CTWil SG, CHAssistent Transportabteilung (m/w/d).Am Hauptsitz in Wil arbeitest du im Zentrum unserer Organisation.Mit einem Pensum von mindestens 40% bist du jeweils an allen Vormittagen (zwingend Montag bis F...Mehr anzeigen
fachfrau gesundheit oder assistentin gesundheit und soziales, 60-100% (w/m/d)
progress personal agSulgen, SwitzerlandFunktion: Gesundheitswesen/Medizin.Stellenprozent: Part-Time ≥ 50%.Mehr anzeigen
Allrounderin Büro 80 - 100% (m/w/d)
Universal-Job AGToggenburg, CHUnser Kunde sucht eine engagierte Person als.Unterstützung bei der Zeiterfassung.Verantwortlich für die Verwaltung und Bestellung der Berufskleider.Führen von Statistiken und Listen.Unterstützung b...Mehr anzeigen
Detailhandelsfachfrau:mann / -assistent:in
CoopAadorf, Thurgau, CHChoose Your Character - Create Your Future:.Gestalte deine Zukunft mit einer passenden Lehre.Coop bietet ein grosses Angebot an Lehrstellen und Weiterbildungsmöglichkeiten.Du erhältst an 2 Tagen ei...Mehr anzeigen
Büro Assistent/In
iNet Technolgoies GmbHWil, St. Gallen, SwitzerlandQuick Apply
Group iNet ist fokussiert in IT-Outsourcing und Immoverwaltung.Es hat Kunden und Lieferanten in internationalen Märkten.Wir legen grossen Wert auf Produktivität, Qualität und ein motiviertes Team, ...Mehr anzeigen
HR-Fachspezialist/in (m/w/d) 80%
AdeccoDussnang, Tg, SwitzerlandDich erwartet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit, Qualität und Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen.Bearbeitung von Eintritten, Austritten und Vertragsänderungen.Erstel...Mehr anzeigen
Lehrstelle Automobil-Assistentin/-in EBA - Mach was mit handwerklichem Geschick
BestDrive Switzerland AGJonschwil, CHLehrstelle Automobil-Assistentin/-in EBA (m/w/d) - Mach was mit handwerklichem Geschick.Lehrstelle Automobil-Assistentin/-in EBA (m/w/d) - Mach was mit handwerklichem Geschick.Für unsere Filiale in...Mehr anzeigen
Sachbearbeiter HRM 60 % - 80 %
Gilgen Logistics AGOberwangen, CHSachbearbeiter HRM (a) 60 % - 80 %.Wir sind eine international tätige, führende Anbieterin von Gesamtsystemen für die Inhouse-Logistik.Unsere Kernkompetenzen umfassen automatische Fördersysteme und...Mehr anzeigen
Fachperson HR-Administration und Payroll
Fust | Swiss Household Services AGOberbüren, St. Gallen, SchweizSelbständige Betreuung in der HR-Administration entlang des gesamten Employee Life Cycles des eigenen Bereichs mit der Pflege und Aktualisierung der Personaldaten im HR-System.Fachliche Unterstützu...Mehr anzeigen
Beschaffungsspezialist*in Rindvieh
Micarna SABazenheid, CHMit Verhandlungsgeschick und Fachwissen sicherst du Qualität und nachhaltige Partnerschaften.Führen von Preisverhandlungen und Abschluss von Lieferverträgen.Durchführung von Qualitätskontrollen, Er...Mehr anzeigen
Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin Personal- und Rechnungswesen 80-100%
Careerplus AGWeinfelden, CHMöchten Sie Buchhaltung und HR in einem internationalen Industrieumfeld kombinieren? Nutzen Sie die Chance auf eine vielseitige Position mit Verantwortung!.Möchten Sie Buchhaltung und HR in einem i...Mehr anzeigen
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HR Generalist
Griesser AGAadorf, CHVor 27 Tagen
Stellenbeschreibung
HR Generalist (all genders)
Kommen Sie ins Griesser Team! Seit 1882 prägen wir als Pioniere die Sonnenschutzbranche und schaffen Lieblingsplätze – inspiriert von der Sonne. Mit Qualität sind wir als international tätiges Familienunternehmen in 20 Ländern vertreten.
Werden Sie Teil von Griesser und gestalten Sie mit uns die perfekte Balance aus Sonne und Schatten. Hier startet Ihr neues berufliches Kapitel.
Ihr Wirkungsfeld
Strategische und operative Beratung, Betreuung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden in diversen Belangen im zugeteilten Bereich
Unterstützung der Linienverantwortlichen bei führungsrelevanten Themen und in arbeitsrechtlichen Belangen
Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden und Steuerung der entsprechenden operativen Prozesse
Selbständige Abwicklung der gesamten Personaladministration von A-Z, Erstellung von Dokumenten und Korrespondenz
Mutationen und Sicherstellung der Datenqualität im Personalinformationssystem
Unterstützung in der Abwicklung der automatisierten Kranken- und Unfalltaggelder sowie Erledigung der Quellensteuer- und Sozialversicherungsabrechnungen
Kontakt mit Ämtern, Versicherungen und anderen externen Ansprechpartnern
Enge Zusammenarbeit und Unterstützung innerhalb des HR Services Teams und mit den HR Business Partnern
Was wir bieten
Work-Life-Balance: 40-Stunden-Arbeitswoche, flexible Arbeitsmodelle mit Home-Office-Option und diverse Teilzeitlösungen
Sicherheit & Zukunft: Umfassende Versicherungspakete, eigene Pensionskasse, Krankentaggeld-/Unfallversicherung
Erholung & Freizeit: Mindestens 23 Ferientage, 9 garantierte Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Vorteile: Budgetfreundliches Personalrestaurant in Aadorf, jährliche Reka-Bezüge und Vorzugskonditionen auf Griesser Produkte
Ihr Human Capital
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich (Sachbearbeiter:in Personalwesen o.ä.)
Weiterbildung im Human Resources Management (Fachausweis, o.ä.) von Vorteil
Mind. 3 Jahre HRM-Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Baugewerbe oder Industriesektor
Muttersprache Deutsch, gute Italienisch- und/oder ösischkenntnisse von Vorteil
Hohe IT-Affinität und gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Microsoft Dynamics 365)
Empathische und gewinnende Persönlichkeit mit Beratungskompetenz
Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
Teamplayer:in
Schlägt Ihr Herz für das HR? Ihr HR-Fachwissen ist up-to-date und Sie möchten dieses täglich einsetzten können? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Eingereichte Dossiers von Personalvermittlern werden nicht berücksichtigt!
Ihre Ansprechperson ist jid1b75ebea jit0418a jiy26a
Kommen Sie ins Griesser Team! Seit 1882 prägen wir als Pioniere die Sonnenschutzbranche und schaffen Lieblingsplätze – inspiriert von der Sonne. Mit Qualität sind wir als international tätiges Familienunternehmen in 20 Ländern vertreten.
Werden Sie Teil von Griesser und gestalten Sie mit uns die perfekte Balance aus Sonne und Schatten. Hier startet Ihr neues berufliches Kapitel.
Ihr Wirkungsfeld
Strategische und operative Beratung, Betreuung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeitenden in diversen Belangen im zugeteilten Bereich
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Rekrutierung von neuen Mitarbeitenden und Steuerung der entsprechenden operativen Prozesse
Selbständige Abwicklung der gesamten Personaladministration von A-Z, Erstellung von Dokumenten und Korrespondenz
Mutationen und Sicherstellung der Datenqualität im Personalinformationssystem
Unterstützung in der Abwicklung der automatisierten Kranken- und Unfalltaggelder sowie Erledigung der Quellensteuer- und Sozialversicherungsabrechnungen
Kontakt mit Ämtern, Versicherungen und anderen externen Ansprechpartnern
Enge Zusammenarbeit und Unterstützung innerhalb des HR Services Teams und mit den HR Business Partnern
Was wir bieten
Work-Life-Balance: 40-Stunden-Arbeitswoche, flexible Arbeitsmodelle mit Home-Office-Option und diverse Teilzeitlösungen
Sicherheit & Zukunft: Umfassende Versicherungspakete, eigene Pensionskasse, Krankentaggeld-/Unfallversicherung
Erholung & Freizeit: Mindestens 23 Ferientage, 9 garantierte Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Vorteile: Budgetfreundliches Personalrestaurant in Aadorf, jährliche Reka-Bezüge und Vorzugskonditionen auf Griesser Produkte
Ihr Human Capital
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich (Sachbearbeiter:in Personalwesen o.ä.)
Weiterbildung im Human Resources Management (Fachausweis, o.ä.) von Vorteil
Mind. 3 Jahre HRM-Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Baugewerbe oder Industriesektor
Muttersprache Deutsch, gute Italienisch- und/oder ösischkenntnisse von Vorteil
Hohe IT-Affinität und gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Microsoft Dynamics 365)
Empathische und gewinnende Persönlichkeit mit Beratungskompetenz
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