Facility manager Jobs in Wil

Introduction

La vente et le contact humain font partie de tes passions ? Tu souhaites donner le meilleur de toi-même au quotidien afin de proposer à notre clientèle la meilleure expérience d’achat ? Alors tu as frappé à la bonne porte. Rejoins-nous et participe aux tâches intéressantes et variées dans ce secteur dynamique qu’est le commerce de détail. Notre programme d’entraînement de 12 mois est fait sur mesure et permet de te préparer au mieux à la prise en charge de ta propre région en tant qu’Area Manager.

Ta mission

• Responsabilité globale de direction pour une région comprenant 3 à 5 magasins
• Responsabilité de la gestion complète du personnel (recrutement, direction et développement du personnel) jusqu’à 100 collaborateurs
• Responsabilité conjointe pour les ouvertures de magasin
• Analyse et pilotage de divers indicateurs
• Contrôle et optimisation des processus en magasin

Trois étapes pour atteindre l’objectif

• Phase de base : tu seras intégré dans un magasin de formation et apprendras toutes les tâches de base de la vente, pour assumer par la suite la responsabilité globale de deux magasins, pendant 5 semaines.
• Phase de développement : au cours de cette phase, tu découvriras tous les services de notre centre de distribution.
• Phase d’approfondissement : tu accompagneras l’Area Manager afin d’acquérir toutes les connaissances et les compétences requises. Ensuite, tu assumeras pendant 4 semaines, en tant que remplaçant, la responsabilité globale pour une région.

Ton profil

• Diplôme de fin d’études (université/HES), de préférence axé sur le commerce
• Une première expérience professionnelle en ventes serait un plus
• Mobilité, résistance au stress et disponibilité opérationnelle
• Grande motivation, autonomie et plaisir pour les activités propres à l’entreprise
• Capacités communicatives, sait se concentrer sur l'essentiel
• Connaissances en allemand niveau C1 minimum ; la maîtrise d’une autre langue nationale serait un plus

Notre offre

Chez Lidl Suisse, il y a de la place pour les ambitions et les innovations. Contribue à forger l’avenir. Grandis chaque jour professionnellement et personnellement. Pendant ta formation initiale approfondie, nous te préparerons à ta mission variée et intéressante. Même après la prise en charge de ton propre domaine de responsabilités, nous nous continuerons à te promouvoir afin que tu puisses mettre à profit ton potentiel à long terme et avec succès au sein de notre entreprise en pleine expansion. Par ailleurs, nous te garantissons un emploi sûr, une équipe de rêve, les privilèges de la CCT Lidl, une excellente prévoyance professionnelle, un véhicule de fonction neutre, également pour l’usage privé, carte de carburant et service complet inclus, et plein d’autres avantages intéressants. Saisis ta chance et postule maintenant en ligne !

Avantages

• Prévoyance: Le salaire est assuré LPP dès le premier franc ; il n’y a pas de déduction de coordination.
• Poste fixe à durée indéterminée: Ton contrat de travail est toujours à durée indéterminée, nous sommes en effet intéressés par une collaboration à long terme. Nous ne proposons des contrats à durée déterminée qu’en cas de motif justifié, comme pour un remplacement durant une grossesse.
• Salaire attractif: Une rémunération juste et compétitive, en adéquation avec votre poste, vos qualifications et votre expérience.
• 41 h / semaine: La durée de travail hebdomadaire pour une personne à plein temps est de 41 heures.
• Congés: Nous proposons cinq semaines de congés par an, six semaines pour les plus de 50 ans, et même sept pour les plus de 60 ans. Si quelqu’un souhaite plus de jours de congés, nous lui offrons la possibilité d’en acheter.
• Parking gratuit: si disponible
• «Take a Lidl Break»: Un restaurant au siège proposant des tarifs intéressants pour les collaborateurs.
• En forme avec Lidl: Notre propre salle de sport au siège et des offres intéressantes chez des partenaires fitness dans toute la Suisse.
• Tâches et perspectives intéressantes: Nous te proposons des tâches intéressantes et des responsabilités variées dans ce secteur dynamique qu’est le commerce de détail. Ton développement personnel est la priorité.
• Un soutien pour toi: Pendant ta période de formation, tu seras accompagné(e) d’un parrain ou d’une marraine personnel(le).
• Conciliation vie privée et vie professionnelle: 4 semaines de congé paternité et 18 semaines de congé maternité avec maintien du salaire.
• Esprit d’équipe: Le succès est un travail d’équipe et il se doit d’être célébré. Nous organisons donc tout au long de l’année de nombreux événements et manifestations afin de nous retrouver en dehors du quotidien professionnel.