Developer python Jobs in Baden

Senior Product Manager IT Operations
Gestalte die Zukunft unserer IT Landschaft im E-Commerce.
Du bist ein erfahrener Product Manager und möchtest interne Plattformen und Infrastruktur nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln? Du denkst in Produkten, nicht in Projekten, und möchtest echten Impact auf die Leistungsfähigkeit von Engineering Teams und Mitarbeitenden haben?
Du arbeitest im Leader Duo mit drei erfahrenen Engineering Team Leads und übernimmst die produktseitige Verantwortung für deren Teams. Gemeinsam entwickelt ihr Vision, Prioritäten und die strategische Ausrichtung dieser Bereiche.
Senior Product Manager IT Operations
Das erwartet dich
Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der drei IT Operations Bereiche Workplace & Services, Infrastructure & Network sowie Developer Platform
Entwicklung und Kommunikation einer klaren, verständlichen Produktvision für alle drei Bereiche
Aufbau und Steuerung einer bereichsübergreifenden Roadmap mit Fokus auf messbaren Impact
Gemeinsame Discovery und Erarbeitung von Initiativen mit Stakeholdern und Teams, von der Problemdefinition bis zur umsetzbaren Lösung
Strukturierung von Problemstellungen in klar geschnittene, umsetzbare Initiativen
Priorisierung dieser Initiativen entlang von Business Impact, Risiko, Aufwand und strategischer Relevanz
Nutzung von KPIs und Daten zur Steuerung von Entscheidungen und zur Bewertung von Initiativen
Enge Zusammenarbeit mit drei Engineering Team Leads im Leader Duo Modell
Aktives Stakeholder Management zwischen Engineering, Business und internen Nutzern, inklusive Erwartungsmanagement und klarer Priorisierung von Anforderungen
Unterstützung der Teams bei der Weiterentwicklung ihrer Arbeitsweisen hin zu klaren, effektiven Prozessen (z.B. entlang von Scrum, Kanban oder DevOps Prinzipien)
Sicherstellen, dass die drei Teams fokussiert an den Themen mit dem grössten Mehrwert arbeiten und nicht durch ungeplante Anforderungen fragmentiert werden
Du arbeitest in einem Setup mit kleinen, autonomen Teams, kurzen Iterationen und schnellen Release-Zyklen und hilfst dabei, dieses gezielt weiterzuentwickeln
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
Product Management & Leadership
Mehrjährige Erfahrung als Senior Product Manager oder in einer vergleichbaren Rolle
Erfahrung in der Verantwortung für mehrere Teams oder Produktbereiche, idealerweise in enger Zusammenarbeit mit Engineering Leads
Nachweisbare Erfahrung in der Priorisierung komplexer Themenfelder und im Aufbau klarer Roadmaps
Erfahrung in Discovery und strukturierter Erarbeitung von Initiativen gemeinsam mit Stakeholdern und Engineering Teams
Erfahrung in der Arbeit mit agilen Arbeitsweisen wie Scrum oder Kanban und ein klares Verständnis, wann welche Ansätze sinnvoll eingesetzt werden
Erfahrung mit Outcome orientierter Produktentwicklung sowie der Arbeit mit OKRs oder vergleichbaren Zielsystemen
Erfahrung in datengetriebener Produktsteuerung, inklusive Definition und Nutzung von KPIs
Fähigkeit, Business Anforderungen, technische Abhängigkeiten und operative Zwänge sauber gegeneinander abzuwägen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sehr gute Stakeholder Management Skills, auch in anspruchsvollen Situationen
Fähigkeit, Orientierung zu geben, Komplexität zu strukturieren und fundierte Entscheidungen herbeizuführen
Technisches Verständnis
Ein gutes technisches Verständnis für Software Engineering Organisationen und deren Herausforderungen
Idealerweise Erfahrung oder Berührungspunkte mit Infrastruktur, Cloud oder Plattform-Themen
Verständnis dafür, wie moderne Software Delivery funktioniert, z.B. entlang von Continuous Integration, Continuous Delivery und DevOps Prinzipien
Idealerweise auch ein Verständnis für Modern Workplace und End User Bedürfnisse
Die Fähigkeit, dich in neue technische Themen einzuarbeiten und fundierte Fragen zu stellen
Erfahrung im Umgang mit gängigen KI- und LLM-Tools sowie ein gutes Verständnis für effektives Prompting
Freude an der Zusammenarbeit mit Engineering Teams auf Augenhöhe
Bist du interessiert oder hast du weiterführende Fragen?
Sercan Ugur steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung.
E-Mail schreiben
Über uns
«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» beschäftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet über eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtäglich tun.
Unser Anstellungsprozess
Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle.
Du bekommst umgehend eine Eingangsbestätigung und innerhalb von spätestens 10 Arbeitstagen erhältst du die Rückmeldung, wie weiter.
Während du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prüfen und definieren die nächsten Schritte.
Deine Unterlagen überzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im persönlichen Gespräch kennen.
Der «Match» bestätigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite Gesprächsrunde bei dem du deinen zukünftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
YES – wir haben uns füreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhältst du den Zugang zu unseren internen Kommunikationskanälen und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.
Benefits
Vergünstigungen: Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau.
Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
Mobilität: Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine. jidc273072a jit0416a jiy26a