Senior HR Business Partner 80-100%
Senior HR Business Partner 80-100%
merken Unser Kunde ist einer der grössten Gesundheitsdienstleister in der Schweiz mit rund 8.000 Angestellten und 4 Niederlassungen.
Aufgaben Region Innerschweiz Ortschaft Luzern REF Nr 3W1R05
Stellenbeschreibung
- Ansprechpartner für Linienverantwortliche
- Unterstützende Beratung der Vorgesetzten in operativen und strategischen Themen
- Prozessberatung
- Durchführung von Workshops, Moderation und Referententätigkeit
- Eigenständige Initialisierung und Durchführung grösserer HR Projekte
Anforderungsprofil
- Studium oder höhere Ausbildung HRM, Wirtschaft, Psychologie oder Rechtswissenschaften
- 5 Jahre Erfahrung als HR Business Partner, bevorzugt in Gesundheit oder LifeSciende
- Erfahrung und Persönlichkeit mit dem Management auf Augenhöhe zu kommunizieren
- Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Perspektive
- Gleitzeit und Jahresarbeitszeit Konto
- Mindestens 25 Tage Urlaub
- Überparitätische Beteiligung an der Pensionskasse
- 100% Lohnfortzahlung
- Home Office
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Vertriebs- und Marketingleiter:in 80 – 100 % (KMU)
Die besten Fach- und Führungskräfte an Bord zu holen und die richtigen Menschen als nachhaltig erfolgreiche Teams zusammen zu bringen – das ist seit Jahrzehnten unsere Kernkompetenz als ihr Human Ressource Partner. Mehrjährige internationale Erfahrung (>. Vertriebs- und Marketingleiter:in 80 – 100 %...
Head Real Estate Portfolio-& Assetmanagement(80-100%)
Die besten Fach- und Führungskräfte an Bord zu holenund die richtigen Menschen als nachhaltig erfolgreiche Teamszusammen zu bringen – das ist seit Jahrzehnten unsere Kernkompetenzals ihr Human Ressource Partner. Kohlberg & Partner GmbH | Löwenstrasse 30 |8001 Zürich | Tel 043 888 70 84 | Fax 043 888...
HR Generalist 80 - 100% (m/w/d)
Für diese anspruchsvolle Aufgabe benötigen Sie eine kaufmännische Grundausbildung sowie mehrere Jahre Erfahrung als HR Generalist*. Zusätzlich unterstützen Sie die HR Leitung bei diversen HR Prozessen und arbeiten in einigen Projekten mit. In dieser vielseitigen Funktion betreuen und beraten Sie die...
HR Business Partner
HR Business Partner (m/w) 100%. Nachweisbare Berufserfahrung als HR Business Partner. Sie überzeugen durch Ihre soziale und empathische Persönlichkeit? Sie sind offen für neue Themengebiete und stetige Weiterentwicklung? Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und sehr genau? Dann erwartet Sie eine spa...
Senior IT System Engineer 80 - 100% (m/w/d)
Anstellung im Umfang von 80 - 100 %, bist du verantwortlich für die Führung und den Erfolg anspruchsvoller IT-Projekte. Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im IT Provider Umfeld. Aktive Mitwirkung bei der Durchführung von Projekten, insbesondere unter Verwendung von Produkten von NetAp...
HR Business Partner (m/w/d)
Du stellst unseren Führungskräften Kennzahlen und Analysen zur Verfügung, anhand derer sie ihre Führungsaufgabe noch wirkungsvoller wahrnehmen können. ADSENVIA AG - 25 Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung. Deine beruflichen Erfahrungen hast du mit einer Weiterbildung im Bereich HR (Stufe FA, F...
Digital Business Consultant | 80-100 %
Mit unserem 50-köpfigen Team begleiten wir Führungskräfte und deren Mitarbeitende dabei, digital erfolgreicher zu arbeiten. ...
Junior HR Specialist (m/w/d) 80-100%
Junior HR Specialist (m/w/d) 80-100%. Herr Graziano Grieder, Branch Manager, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer 058 233 3280 oder per. Erfassung und Ausführung monatlicher, variabler Lohnläufe inkl. Erfahrung in der Lohnbuchhaltung. ...
(Senior) Automation Engineer HVAC-Utilities 80 – 100% (m/f/d)
Become part of a group that enables its customers to meet some of the greatest challenges in patient treatment and join us by applying for the position as Senior Automation Engineer HVAC-Utilities 80 – 100% supporting a new sterile Drug Product facility. Today, Lonza is a global leader in life scien...
Senior Earned & Owned Media Manager Estée Lauder Companies Switzerland (80-100%) - all genders
Senior Earned & Owned Media Manager Estée Lauder Companies Switzerland (80-100%) - all genders. We are seeking a dynamic Senior Earned and Owned Media Manager. This role is central to our mission of advancing brand priorities through innovative media strategies across our strong & diverse lu...