Teilprojektleiter·in Legal Entity Consolidation

Schwyzer Milchhuus AG bildet zusammen mit der Dörig Käsehandel AG und der Simmental Switzerland AG die Standorte Mitte-Ost BO der Elsa Group.

Sie verarbeiten regionale Milch und produzieren mit höchstem Qualitätsanspruch seit über 120 Jahre Käse für das In- und Ausland.

Remarques importantes : Arbeitsort zu definieren : Estavayer oder BrunnenBereitschaft, sich an allen Standorten zu bewegen

Was Sie bewegen

• Führen des ONE LEC-Projekts im Segment
• Führen der Projektplanung, - Controlling, -administration und -Risiko Analyse auf Seite des Segments
• Coaching und Unterstützung des Projektteams in der Erarbeitung der Lieferobjekte
• Bereitstellen der finalen Projektführungsunterlagen und Freigaben einholen
• Führen des Stakeholdermanagements
• Erarbeitung von internen und externen Kommunikationen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilungen und der Kommunikationsverantwortlichen des Segments
• Proaktive Kommunikation im Rahmen der Projekte gemäss Stakeholder- und Kommunikationskonzept
• Aufbauen und optimieren der Zusammenarbeit in der Projektorganisation

Was Sie mitbringen

• Bildung : Abgeschlossenes Studium (Uni / ETH, FH, HF)
• Berufserfahrung : Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in Projekt- und idealerweise Change-Management in der Lebensmittelindustrie
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS365
• Verhandlungs- und Entscheidungskompetenz im Rahmen des Projektauftrags
• Eigeninitiative und Selbstmanagement (z.B. Weisungs- und Delegationskompetenz gegenüber dem Projektteam)
• Emotionale Intelligenz & Empathie um Harmonie / psychologische Sicherheit bei der Arbeit sicherzustellen sowie für das Stakeholder- und Changemanagement, damit eine hohe soziale Einflussnahme resultiert
• Stark ausgeprägte Veränderungsbereitschaft und Entwicklungsfähigkeit
• Problemlösefähigkeit und Kreativität
• Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
• Französisch (sehr gute Kenntnisse)

Was wir Ihnen bieten

• Versicherungen : Vergünstigungen bei privaten Versicherungen
• Sozialleistungen : Fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit hervorragenden Sozialleistungen
• Cumulus-Punkte : Zusätzliche Cumulus-Punkte
• Krankenversicherungen : Attraktive Krankentaggeld- und Unfallversicherung
• Mitarbeiterangebote : Vergünstigungen bei Fitness-Abonnements, Events- und Ferienaktionen
• Ferien : 5 Wochen Ferien pro Jahr und Möglichkeit zum Einkauf von zusätzlichen Ferientagen
• Klubschule Migros : Beteiligungen an den Kosten für Lehrgänge und Kurse in der Migros Klubschule
• Arbeitsklima : Selbstständige Arbeit an einem wunderschönen Ort in einem gut organisierten Betrieb mit modernen Produktionsanlagen und einem eingespielten, jungen Team
• Eigenverantwortung & Freiraum : Anbindung an das Team Mitte Ost mit Unterstützung im Bereich QS / Technik
• Entwicklungsmöglichkeiten : Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team und einem innovativen Unternehmen mit Chancen für die eigene Weiterentwicklung

Kontakt

Herr Damien Michel

Spécialiste Recrutement

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