Versierte Fachverantwortliche/r HR Administration 80 – 100 %
Unsere Auftraggeberin in Dübendorf, beschäftigt über 600 Mitarbeiter in der Schweiz. Das tatkräftige HR Team arbeitet mit modernsten Tools, um alle Mitarbeiter professionell zu unterstützen.
Wir suchen für das aufgestellte Team eine dienstleistungsfreudige und verantwortungsbewusste Fachkraft, die sich einbringt und Freude hat professionell mitzuwirken als
Ihre Tätigkeiten
- Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt
- Mutationen im SAP
- Erstellen von Arbeitsverträgen und Zeugnissen
- Führen der Sozialversicherungen
- Stv. der Lohnbuchhaltung
- Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden
- Mitarbeit in der Optimierung von Abläufen und Prozessen
- Organisation des Teams HR Administration
- Gegenseitige Stellvertretung
Sie sind
- Mehrjährige Erfahrung in der HR Administration und der Betreuung der Sozialversicherungen
- Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Vorgesetzten
- Verlässliche und sorgfältige Arbeitsweise
- Dienstleistungsfreudig
- Loyale und verschwiegene Persönlichkeit
- Teamfähig, engagiert und Freude an Verantwortung
Unser Kunde bietet Ihnen eine Stelle, in einem namhaften Industrieunternehmen, mit zeitgemässen Anstellungsbedingungen. Ausserdem werden Sie unterstützt in Weiterbildung und persönlicher Weiterentwicklung.
Habe ich Sie neugierig gemacht? Ich Sascha Glaus-Erne die diesen Auftraggeber kennt und betreut, freue mich Ihnen Auskunft zu geben und Ihr Dossier zu besprechen.
Bitte mailen Sie mir Ihre Bewerbung.
glauspersonal
HR Assistentin / HR Assistent 80-100%
HR Sachbearbeiterin oder einem HR Sachbearbeiter 80-100%. Eine kaufmännische Ausbildung und eine HR-Assistenzausbildung bilden Ihre Grundlage für den Erfolg. Der Standort ist mit dem Auto sowie den öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Ihr Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber. ...
Hr Generalistin 80-100%
Führen von Interviews in Zusammenarbeit mit den Vorgesetzen für den Betreuungsbereich. Betreuung der Mitarbeitenden über den gesamten HR Life Cycle hinweg. Aufbau des eigenen Bereiches und aktive Mitarbeit in diversen HR-Projekten. Weiterbildung zur HR-Fachfrau/-mann mit eidg. ...
Hr-Business Partner/in Und Gruppenleiter/in 80-100%
Als verantwortliche Person für das HR sind Sie die Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und Vorgesetzten, koordinieren den reibungslosen Ablauf der HR-Administration und möchten sich in einem spannenden, sinnstiftenden Umfeld einbringen und das HR weiterentwickeln. HR Business Partner/-in und Grup...
HR-Assistent/in 80-100%
Inserate schreiben und auf den selektierten Portalen aufschalten. Prozesse erstellen und nachführen. Weiterbildung zur HR-Assistentin von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse (Französisch von Vorteil). ...
HR-Business Partner/in (80-100%, befristet für 9 Monate vorerst) (M/W/D)
Du unterstützt die Führungskräfte in deinem Betreuungsbereich bei der Einführung von neuen HR-Tools Profil erforderlich • HR-Weiterbildung (Stufe eidg. HR Business Partner/in (80-100%, befristet vorerst auf 9 Monate). Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position. HR-Fachausweis) oder abgeschlos...
Junior HR Specialist (m/w/d) 80-100%
Junior HR Specialist (m/w/d) 80-100%. Herr Graziano Grieder, Branch Manager, beantwortet Ihre Fragen gerne unter der Nummer 058 233 3280 oder per. Erfassung und Ausführung monatlicher, variabler Lohnläufe inkl. Erfahrung in der Lohnbuchhaltung. ...
Sachbearbeiter Administration (w/m/d) 80-100%
Abgeschlossene technische oder handwerkliche Grundbildung mit erster administrativer Berufserfahrung. Hohes technisches Verständnis von Leitungen und Erfahrung mit dem Endress+Hauser Druckprüfprogramm von Vorteil. Vor über 60 Jahren gegründet, gehört die MÖKAH heute zur internationaltätigen Kanalser...
HR-Generalist 80-100% (w/m/d)
Ihre Aufgaben als HR-Generalist 80-100% (w/m/d). Für unseren Kunden, ein Handelsunternehmen mit Sitz in Zürich, suchen wir ab sofort einen HR-Generalist 80-100% (w/m/d). Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion. Dann bewerben Sie sich online als HR-Generalist 80-100% (w/m/d) unte...
HR Coordinator (80-100%)
Zudem können Sie bereits mehrere Jahre Erfahrung in einer ähnlichen HR-Funktion aus grösseren Unternehmen, vorzugsweise mit internationalem Industrieumfeld, vorweisen. Die Mitarbeit bei der Optimierung interner HR Prozesse sowie die Mitwirkung in diversen HR Projekten (oder deren Leitung) machen die...
HR Recruiting Partner*in 80-100%
Der Fachbereich Personal erbringt Dienstleistungen in den vier Teams HR Business Partner*innen, Payroll und Time Management, HR Administration sowie HR Stab und stellt entsprechende Instrumente zur Verfügung. HR Recruiting Partner*in 80-100%. Ein Jahressalär, je nach Berufserfahrung und Alter zwisch...