Stv. Teamleiter/in Gebäudetechnik (HLKK) 100% gesucht

Bell Food Group AG
Luzern, CH
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Stv. Teamleiter / in Gebäudetechnik (HLKK) 100%

Werden Sie unser neues Team-Mitglied : Die Bell Schweiz ist einer der grössten Anbieter von nachhaltig produziertem Geflügelfleisch in Europa.

Die Gebäudetechnik ist für die Verfügbarkeit der gesamten technischen Anlagen und der Infrastruktur im Unternehmen verantwortlich mit dem Ziel eine reibungslose Produktion zu ermöglichen.

Sämtliche Wartungsarbeiten sowie kleinere und grössere Reparaturen werden eigenhändig durchgeführt. Umbaumassnahmen oder Modifizierungen an technischen Anlagen werden in bestimmten Grössenordnungen, von der Planung über Ausführung bis zur Dokumentation, realisiert.

Gestalten Sie aktiv mit :

  • Unterstützung in der Führung der Mitarbeitenden im Team Gebäudetechnik
  • Mitverantwortlich für die Sicherheit und Wartung der Haustechnikanlagen und Einhaltung der Vorschriften und Vorgaben
  • Wartung im SAP-Unterhaltsprogramm planen und erfassen
  • Unterstützung bei der Planung, Ausführung und Überwachung der vorsorglichen Instandhaltung
  • Unterstützung bei Um- und Neubauten
  • Mithilfe bei der Weiterentwicklung von erneuerbaren Energien im Bezug auf Reduktion CO2 / Wasser und Stromverbrauch.
  • Ersatzteilbewirtschaftung (Beschaffung, Lagerung, Ordnung)

Diese Fähigkeiten bringen Sie mit :

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann Betriebsunterhalt, Sanitär-; Kälte-; Heizungs-, Lüftungsmonteur oder Mechaniker (zwingend)
  • Berufserfahrung im Unterhalt der Gebäudetechnik (zwingend)
  • Erste Führungserfahrung
  • Instandhaltungsfachmann mit Eidg. FA von Vorteil
  • Weiterbildung zum Abwassertechniker von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich / schriftlich)
  • Gute IT-Kenntnisse (MS Office, SAP)
  • Bereitschaft für Pikettdienst und flexible Arbeitszeiten, auch an Wochenenden
  • Innovative, selbständige und pflichtbewusste Persönlichkeit und Team-Player

Das erwartet Sie bei uns :

  • Vielfältige Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Attraktive Vorsorgelösungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • 5 Wochen Ferien (ab 50. Lebensjahr + 1 Woche)
  • Personalrestaurant in Zell mit grosser Auswahlmöglichkeit, gratis Wasser, frischen Getränken, Tee und Früchte
  • Mitarbeiterrabatt in den Unternehmen der Coop-Gruppe
  • Unterstützung für Benutzung der ÖV oder kostengünstige Parkplätze in Zell

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

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