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Apotheker (w / m) 40%-80%Amavita Mellingen

Apotheker (w / m) 40%-80%Amavita Mellingen

Amavita MellingenMellingen, Switzerland
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Werde Teil unserer grossen und hellen Amavita Apotheke in Mellingen. Die Apotheke ist sowohl mit dem ÖV als auch mit dem Auto gut erreichbar (Parkplätze vorhanden) und wir begrüssen eine treue Stammkundschaft. Unser 12-köpfiges Team freut sich auf deine Unterstützung!

Das kannst du bewirken

  • Du unterstützt die Geschäftsführung und bietest ihr bei der täglichen Arbeit Hand
  • Unseren Kundinnen und Kunden gibst du ein willkommenes Gefühl : Die Beratung bei Gesundheitsfragen liegt dir am Herzen
  • Gemeinsam mit dem Team erbringst du die Dienstleistungen der Apotheke und erweiterst diese nach Bedarf
  • Deinen wachen Augen entgeht nichts : Du sorgst dafür, dass die Qualität jederzeit stimmt

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Pharmazie-Studium, von Vorteil bereits mit oder BAB
  • Studienabgänger sind ebenfalls herzlich willkommen
  • Das Miteinander im Team ist dir wichtig und du setzt dich für ein gutes Arbeitsklima ein
  • Freude, die Apotheke mit deinen Ideen weiterzuentwickeln
  • Deutsch mindestens Niveau B2
  • Das bieten wir dir

    Lohn

  • 13. Monatslohn
  • Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion
  • Arbeit & Ferien

  • 42h-Woche
  • Mind. 25 Tage Ferien
  • Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen
  • Pensionskasse

  • Vorteilhafte Prämienaufteilung : ca. ⅔ Arbeitgeberin, ⅓ Arbeitnehmende
  • Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen
  • Mutter- und Vaterschaftsurlaub

  • Mutterschaftsurlaub : 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts
  • Vaterschaftsurlaub : 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts
  • Weiterbildung

  • Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen (bspw. Fachapotheker / in Offizinpharmazie (FPH))
  • Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung
  • Familie & Beruf

  • Familienfreundlich : Teilzeitanstellung möglich
  • Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
  • Heirats- und Geburtszulagen
  • Mobilität

  • Mobilitätsbeitrag im Wert eines Halbtax-Abos
  • Flottenrabatt : attraktive Konditionen für Personenwagen
  • Treibstoff-Vergünstigung
  • Das gibt es noch obendrauf

  • Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
  • Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
  • Namensaktien zu Vorzugspreisen
  • Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel
  • Dienstaltergeschenk : Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre
  • Mobileabo und Smartphone zu attraktiven Preisen
  • Vergünstigung Krankenkassen-Zusatzversicherung