Paralegal (m/w/d) 100%

Stellenbeschreibung

Für unseren exklusiven Talent Pool sowie für verschiedene international tätigen Konzernen bis hin zu Schweizer Grossunternehmen, suchen wir laufend versierte und eigenständige Paralegals

Hauptaufgaben:

• Juristische Sachbearbeitung: Erstellen, Prüfen und Überarbeiten von Verträgen und Dokumenten in den Bereichen Gesellschafts-, Handels-, Arbeits- und Datenschutzrecht (inkl. NDAs und Standardverträgen)
  
• Corporate Housekeeping & Governance: Betreuung von Gruppengesellschaften, Vorbereitung von Handelsregisteränderungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Governance-Richtlinien
  
• Gremienbetreuung: Koordination, Vor- und Nachbereitung von Verwaltungsrats-, Ausschuss- und Generalversammlungssitzungen inklusive Traktandierung, Protokollführung und Beschlussumsetzung
  
• Contract Management: Begleitung des gesamten Vertragslebenszyklus und Verwaltung juristischer Fristen und Datenbanken
  
• Schnittstellen & Projekte: Steuerung externer Rechtsberater, Konzeption von internen Compliance-Schulungen sowie aktive Mitarbeit bei der Evaluierung und Einführung von Legal-Tech-Lösungen

Qualifikationen

• Ausbildung: Juristische Weiterbildung (CAS Paralegal, eidg. Fachausweis Fachmann/-frau Recht) oder akademischer Abschluss (Bachelor of Law / Wirtschaftsrecht)
  
• Berufserfahrung: Mindestens 3?5 Jahre fundierte Praxiserfahrung in einem Corporate-Legal-Umfeld oder einer Wirtschaftskanzlei
  
• Fachkompetenz: Versiert im Schweizer Gesellschafts- und Vertragsrecht, Routine im Corporate Housekeeping und in der Gremienorganisation
  
• Digital Mindset: Hohe IT-Affinität und Freude an Prozessoptimierungen; Anwendererfahrung mit Legal-Tech- oder Vertragsmanagement-Tools von klarem Vorteil
  
• Persönlichkeit: Strukturierte, präzise und diskrete Arbeitsweise, hohe Integrität, Teamgeist sowie Durchsetzungsvermögen bei wechselnden Prioritäten
  
• Sprachen: Fliessend Deutsch, gutes Englisch

Unser Angebot via Randstad:

• Zugang zu exklusiven, oft nicht öffentlich ausgeschriebenen Vakanzen bei führenden Schweizer und internationalen Unternehmen
• Flexible Pensen (60% bis 100%) passend zu Ihrem individuellen Karriereschritt
• Persönliche und diskrete Karriereberatung durch spezialisierte Legal-Recruiting-Consultants
• Schneller und transparenter Bewerbungsprozess

Werden Sie Teil unseres Netzwerks und senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt online über den Bewerbungsbutton.