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Lombard Odier
Chef de Caisses / Accueil / Services F/HLombard Odier • genève ge, canton de genève, Switzerland
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Lombard Odier • genève ge, canton de genève, Switzerland
Vor 5 Tagen
Stellenbeschreibung
p A career at b Lombard Odier /b means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. br p With a history spanning over 230 years, b Lombard Odier /b is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through b Lombard Odier Investment Managers /b and provide advanced banking technology to other financial institutions. br /ppb“Rethink Everything” is our philosophy /b – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients. /ppb Responsable de Caisse (100%) /b /pp Nous recherchons un(e) responsable expérimenté(e) pour piloter les activités Caisse, Trésor et Cartes en Suisse, en garantissant performance, conformité et excellence opérationnelle. /ppb VOTRE MISSION : /b /ppb Pilotage des activités Caisse-Trésor-Cartes /b /pulli Superviser et coordonner l’ensemble des activités opérationnelles /lili Garantir la continuité et la qualité des service /lili Participer aux activités opérationnelles quotidiennes en soutien de l’équipe /lili Coordonner et harmoniser le fonctionnement des caisses à l’échelle suisse, tout en apportant un support technique /lili Piloter la performance (KPIs), analyser les résultats et mettre en œuvre les actions correctives /lili Définir et faire respecter les standards de qualité afin de garantir une expérience client optimale /lili Gérer les situations sensibles et interagir avec des interlocuteurs exigeants /li /ulpb Contrôle interne et gestion des risques (enjeu clé) /b /pulli Superviser les contrôles et garantir le respect des procédures et du cadre réglementaire /lili Identifier, évaluer et suivre les risques opérationnels /lili Assurer la fiabilité et la sécurisation des opérations /lili Suivre la mise en œuvre des recommandations d’audit et renforcer les dispositifs de contrôle interne /li /ulpb Gouvernance et amélioration continue /b /pulli Produire des reportings fiables et réguliers /lili Mettre à jour les procédures et directives /lili Participer activement aux projets de transformation /lili Analyser les processus existants et proposer des axes d’amélioration /li /ulpb Management et développement des équipes /b /pulli Encadrer et organiser l’équipe basée à Genève /lili Définir et suivre les objectifs individuels et collectifs, tout en accompagnant la montée en compétences /lili Favoriser un environnement de travail motivant, collaboratif et orienté client /lili Assurer une communication fluide et gérer les priorités, plannings et ressources de manière optimale /li /ulpb VOTRE PROFIL : /b /ppb Formation et expérience /b /pulli Expérience confirmée (8-12 ans) dans des fonctions Caisse-Trésor, au sein d’un établissement financier ou d’un prestataire spécialisé. /lili Expérience confirmée dans la gestion logistique de métaux précieux /lili Expérience managériale avérée /li /ulpb Compétences techniques /b /pulli Très bonne maîtrise des activités Caisse et Trésor, notamment liées aux métaux précieux /lili Bonne connaissance des réglementations applicables aux activités Caisse-Trésor et des standards (LBMA/LPPM) /lili Solides compétences en contrôle interne et gestion des risques /lili Maîtrise des outils bureautiques (MS Office) /li /ulpb Compétences linguistiques /b /pulli Français langue maternelle /lili Anglais niveau B2 minimum /lili Allemand : un atout /li /ulpb Compétences managériales /b /pulli Leadership et capacité à fédérer /lili Excellentes compétences interpersonnelles et sens de la communication /lili Rigueur, sens du détail et forte orientation qualité /lili Esprit analytique et orienté solutions /lili Proactivité, réactivité et sens des responsabilités /li /ulpb Our Maison’s DNA /b is defined by five core values. b Excellence /b drives us to be the best at what we do, while b Innovation /b fuels our progress. b Respect /b underpins every interaction, and b Integrity /b shapes our actions. Together, we are b One Team /b , united in serving our clients with unwavering dedication. /pp As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. b Diversity, Equity and Inclusion /b are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy. /ppb It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence. /b /p /p
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