Stellenbeschreibungli Conseiller.e Clientèle PPE (Swissroc Construction SA) /li li Genève CDI /li ppb Swissroc Group Is Hiring! /b /p /p ppb À propos /b /p /p pLa mission de Swissroc est claire : réinventer la ville et la vie de ses habitants, donner des réponses concrètes aux enjeux climatiques actuels pour construire la ville de demain. /p pFort de plus de 220 collaborateurs répartis sur 3 sites, Swissroc est investi sur tous les maillons de la chaine de valeur immobilière : Investissement, Asset Management, Développement, Architecture, Construction, BIM, Aménagement, Energie et Courtage. /p pCette approche intégrée et interdisciplinaire a permis au Groupe de se forger l’expertise et les perspectives nécessaires pour trouver, gérer et exécuter avec succès des projets immobiliers et opportunités d’investissements d'envergure en Suisse romande. /p pCréé en 2013, Swissroc revendique aujourd'hui plus de 250 chantiers à son actif et 40 développements à son nom, pour un chiffre d'affaires de 200 millions de francs en 2023. /p ppb Descriptif du poste /b /p /p ppbFaire sortir un bâtiment du sol, robuste, beau, efficace : plus qu’un métier, c’est un formidable challenge qui nous passionne au quotidien. /b /p /ppNous recherchons des profils passionnés par la construction, l’immobilier, mais surtout par l'envie d'innover et de dépasser les statu quo. /ppChez Swissroc, le service client est au cœur de nos préoccupations (n'hésitez pas à consulter cet pour en savoir plus). /ppDans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons bun.e Conseiller.e Clientèle /b afin de compléter notre équipe de Genève et de relever ensemble de nouveaux défis immobiliers. /ppbVotre objectif ? /b Assurer un accompagnement personnalisé et premium pour nos clients dans le cadre de leur projet immobilier. /ppPlus concrètement, vos bprincipales missions /b : /p br/ lipOffrir aux clients acquéreurs l’assurance d’une présence attentive à leurs côtés. /p /li br/ lipGuider et conseiller les clients (projets PPE) dans les choix et les modifications vers une décision conforme à leurs intérêts et à leurs objectifs, en fonction du choix de base selon le descriptif contractuel. /p /li br/ lipParticiper aux séances sur site. /p /li br/ lipGérer le planning décisionnel et les plus-values et moins-values des acquéreurs. /p /li br/ lipEffectuer les demandes et le suivi des devis auprès des entreprises. /p /li br/ lipAssurer un contrôle et un suivi des travaux en coordination avec l’équipe travaux. /p /li br/ lipTenir une comptabilité découlant des modifications et demandes particulières effectuées par les clients acquéreurs, distincte du projet de base. /p /li br/ pbAvec qui ? /bbr/Avec les équipes exécution de Swissroc Construction composée de , Conducteurs.trices de travaux, , Assistantes de Projets, Responsable d'exécution. /ppbDes projets réalisés par nos équipes construction ? /b /ppL'attribution des chantiers se fera en fonction des besoins opérationnels du moment, de vos aspirations personnelles et de votre localisation. /ppbEnvie d'en savoir plus sur Swissroc Construction ? /b N'hésitez pas à consulter cette /ppbCe qui nous démarque ? /b /p br/ lipNous mettons le client au centre de nos décisions. /p /li br/ lipNous sommes un véritable one-stop-shop de l’immobilier. /p /li br/ lipUne culture d’entreprise jeune, dynamique et innovante. /p /li br/ li pDes valeurs communes fortes : Considération, Proximité, Ambition, Ingéniosité, Pérennité /p /li br/ pbCe que nous proposons : /b /p br/ lipUn salaire fixe sur 12 mois, complété d'un bonus annuel visant à valoriser l'investissement et les performances groupe et individuelles. /p /li br/ lipUn forfait de déplacement et un forfait de communication pour couvrir les frais afférents. /p /li br/ lipDes contrats sur une base horaire de 45h hebdomadaire pour un poste à temps complet (100%) avec des flexibilité horaires. /p /li br/ lip5 semaines de congés annuels + les jours offerts entre Noël et Jour de l'An + les ponts de l'Ascension et du Jeûne Genevois / Fédéral offerts pour un meilleur équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle (soit entre 31 et 36 jours de congés). /p /li br/ lipUne prise en charge à 60% de la cotisation LPP. /p /li br/ lipUn accès à une plateforme proposant des rabais et des bons plans auprès de plus de 150 enseignes. /p /li br/ lipDes entretiens annuels afin de suivre vos performances individuelles et d'accompagner votre évolution. /p /li br/ lipLa Swissroc Academy donnant accès à différents programmes de formation. /p /li br/ lipDes événements internes afin de nous réunir de manière informelle et créer du lien entre équipes. /p /li br/ pRejoindre Swissroc Group, c’est faire partie d’un groupe diversifié imprégné d’une forte où l’épanouissement, l’engagement et le respect sont au cœur de nos préoccupations. /ppIdéalement diplômé.e dans le domaine de l’immobilier, vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire et disposez des compétences suivantes : /p br/ lipVous êtes à l’aise avec le vocabulaire technique de la construction /p /li br/ lipVous disposez d'une très bonne présentation et avez le sens de l’accueil /p /li br/ lipVous avez une bonne gestion du temps et des priorités /p /li br/ lipVous êtes orienté.e résultat et solutions /p /li br/ lipVous êtes dynamique, rigoureux.se, organisé.e et méthodique /p /li br/ lipVous disposez d'un excellent relationnel /p /li br/ lipLes outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint) et MS Project n'ont pas de secret pour vous /p /li br/ li pVotre Français parlé/écrit est parfait, et vous avez une très bonne maîtrise de l’Anglais /p /li br/ pMais surtout, vous : /p br/ lipêtes passionné.e par l'architecture et la construction /p /li br/ lipêtes doté.e du bon mix d’ambition et d’esprit d’équipe pour vous intégrer à notre team de talents /p /li br/ lipvoulez offrir plus qu’un simple service à nos clients, mais une vraie valeur ajoutée à leur projet /p /li br/ lipvoulez rejoindre une entreprise en pleine croissance qui repense les codes de l’immobilier /p /li br/ pSi c’est le cas, vous êtes la personne que nous recherchons / nous adorerions vous rencontrer. /pppbLe process de recrutement /b /p /p br/ lipUn entretien en visio avec , ou Fanny de l'équipe Talent Acquisition, pour vérifier votre adéquation avec les besoins du poste et votre compatibilité avec nos valeurs et notre culture. /p /li br/ lipUn entretien opérationnel en physique ou en visio avec votre futur manager pour s’aligner sur ce qui serait attendu de vous /p /li br/ lipUn email de feedback de votre part suite à l'entretien /p /li br/ lipUn retour de notre part /p /li br/ lipVotre intégration, nous l'espérons au sein de Swissroc /p /li br/ pNB: les propositions d’embauche ou tout autre document contractuel sont uniquement envoyés par les équipes RH Swissroc. /p