Technical Support Engineer / Applikationsingenieur:in 80-100%

Hauptaufgaben

• Technisch und kommerzielle Ansprechperson unserer Kunden in der zuständigen Vertriebsregion und der Aussendienst Kollegen
• Ermittlung und Empfehlung optimaler Lösungen, die technische Zuverlässigkeit und Kundennutzen in Einklang bringen
• Klärung der technischen Anforderungen durch die Umsetzung der Kundenbedürfnisse in präzise Spezifikationen, Rahmenbedingungen und Abnahmekriterien
• Lösung komplexer technischer Probleme durch die Ermittlung der Ursachen, die Koordination von Experten und die zeitnahe Übermittlung klarer Antworten an Kunden und Tochtergesellschaften
• End-to-End-Koordination von Supportfällen und Projekten durch Dokumentation von Entscheidungen, Pflege des Projektstatus sowie Sicherstellung, dass Übergaben und Nachverfolgungen vollständig erfolgen
• Unterstützung des lokalen Vertriebsteams bei Kundenbesuchen und Teilnahmen an Messen

Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung in Elektronik oder einem verwandten Bereich
• Höhere technische Ausbildung als Dipl.-Ing (FH o.ä.) mit Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Ausbildung von Vorteil
• Berufserfahrungen in der Sensorbranche und/oder im Vertrieb sind von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office.
• Freude und Interesse an neuen Technologien
• Kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und gute soziale Kompetenzen
• Strukturierte, analytische, zielorientierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung

Wir bieten

• Vielseitige, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem erfahrenen und engagierten Team
• Quereinstiegsmöglichkeit in den Vertrieb
• Umfängliche Einarbeitung und Produktschulung sowie langfristige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Interessante Kundenkontakte und langfristige Zusammenarbeit mit unseren Bestandskunden
• Eine anspruchsvolle, innovative und umfangreiche Produktepalette
• Ein attraktives Arbeitsumfeld mit der Nähe zur Produktion und Entwicklung in einer offenen Unternehmenskultur

Bitte sende deine vollständigen Unterlagen inkl. Angaben zu deinen Lohnvorstellungen an die zuständige HR-Ansprechperson Miriam Hartmann. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Hinweis für Personalvermittler: Vorschläge von Personalvermittlern werden nur auf Anfrage angenommen.

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