IT Workplace & AV Relocation Specialist

ppNotre client effectue un projet de relocation impliquant le transfert de collaborateurs, postes de travail et infrastructures IT/AV d’un bâtiment vers un autre. /ppLe projet inclut la préparation des nouveaux espaces, la gestion du move et le support postgo-live. /ph3Responsabilités principales /h3ulliSupporter l’IT Site Manager dans les activités opérationnelles du projet /li /ulMaintenir une documentation projet structurée et à jour, incluant :ulliInventaires IT et AV /liliChecklists opérationnelles (pré-move / move /post-move) /liliConfigurations de base des postes et salles /liliAssurer le suivi des activités (tâches, avancement, dépendances) ainsi que la gestion des incidents, risques et actions /liliPréparer les rapports de statut et les éléments nécessaires aux mises à jour vers l’IT Site Manager /liliS’interfacer et s’aligner aux équipes internes et les prestataires /li /ulSupporter la mise en place et la validation de :ulliPostes de travail /liliSalles de réunion (TeamsRooms) /liliSupporter les tests pré-move et les activités de migration par groupes/utilisateurs /liliAssurer une présence opérationnelle sur site lors des phases de move et de go-live, incluant le support IT et AV (postes, salles, périphériques) /liliCollaborer avec l’équipe locale de support IT et contribuer aux activités quotidiennes et liées à l’aménagement /li /ulh3Compétences requises /h3ulliExpérience en support IT end-user / workplace /liliConnaissance de base des solutions de visioconférence (Teams) /liliFamiliarité avec les équipements AV (écrans, audio, vidéo) /liliConnaissances de base en réseau (LAN/Wi-Fi) /liliExpérience avec des outils de bsuivi et documentation /b (Excel, Powerpoint, Visio, Project, SharePoint, outils de ticketing ou équivalents) /liliBon sens de l’organisation et attention au détail /liliCapacité à travailler de manière structurée et rigoureuse /li /ulh3Compétences appréciées /h3ulliExpérience en projets de relocation ou de déploiement IT, avec un focus sur la documentation, le suivi des activités et le reporting /liliExpérience en environnement corporate structuré /liliFamiliarité avec des outils de suivi de projet /li /ulh3Durée /h3ullibDurée estimée : 12 à 16 mois /b /liliDémarrage: à définir /li /ulh3Modalités de travail /h3ullibPrésence à temps plein sur site /b /lilib40 heures par semaine /b /liliFlexibilité requise durant les phases critiques (move, go-live) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr