Software Engineer Golang (Mail)

ppbFais de ta passion un travail qui a du sens /b /p pRejoindre Infomaniak, c’est intégrer un fleuron technologique où tu seras entouré·e des meilleurs talents pour créer des solutions cloud et de productivité éthiques et souveraines. /p pInfomaniak, c’est l’entreprise derrière SwissTransfer et un partenaire de confiance pour des organisations de premier plan : des institutions internationales comme les Nations Unies, des médias tels que France Télévisions, des événements iconiques comme le Montreux Jazz Festival et le Festival d’Annecy, ainsi que des banques centrales, de grandes métropoles et des organismes de sécurité à travers l’Europe. /p pEntreprise indépendante, certifiée B Corp et primée pour ses data centers qui repoussent les limites de l’efficacité et de la revalorisation énergétique, Infomaniak est la preuve vivante qu’il est possible de construire un numérique différent : souverain, durable et bénéfique pour l’économie locale. Ici, ta passion deviendra un travail qui a du sens : tu évolueras avec autonomie, tu porteras de vraies responsabilités et tu contribueras à des projets qui touchent des millions de personnes. /p pNous recherchons un·e : /p h3bSoftware Engineer Golang (Mail) /b /h3 pTu es un(e) geek proactif, responsable, curieux(se), passionné(e) par les technologies du Web. Rejoins notre équipe pour développer nos solutions à haute valeur ajoutée et bien plus encore… /p pbContexte : /b /p pInfomaniak développe actuellement son propre serveur mail pour remplacer l'infrastructure de nos millions de comptes. Ce projet comporte d'importants défis de scalabilité, de qualité et de sécurité. Cette souveraineté technologique nous rendra plus flexibles et nous permettra d'apporter rapidement de nouvelles fonctionnalités à nos clients. À terme, nous prévoyons de rendre cette solution open source. /p pbTes responsabilités : /b /p ul libArchitecture Design /b : Participer à la création d’un serveur mail souverain en Go, en mettant l’accent sur la sécurité et la qualité du service. /li libPerformance Protocoles /b: Implémenter des fonctionnalités critiques liées aux protocoles de messagerie et de stockage, en garantissant une latence minimale pour des millions d'utilisateurs. /li libQualité et industrialisation /b : Garantir la stabilité et la maintenabilité du produit via l'automatisation des tests et une implication forte dans les revues de code. /li libFiabilité et sécurité /b : Garantir l’intégrité et la confidentialité des données utilisateur en appliquant les meilleures pratiques de sécurité (chiffrement, API hardening..) /li /ul pbProfil recherché : /b /p ul libExpertise Golang : /bTu maîtrises parfaitement le langage Go, ses idiomes et son écosystème. Tu es à l'aise avec les patterns de programmation concurrente et la gestion des performances à haute charge. /li libCulture Systèmes Scalabilité /b : Tu as un intérêt marqué pour les problématiques de haute disponibilité, de résilience et de systèmes distribués. /li libMaîtrise des API Microservices /b : Capacité à concevoir des APIs robustes, performantes et documentées pour un écosystème multi-plateformes (web, desktop, mobile). /li /ul pbUn + si tu as des connaissances en : /b /p ul liL’expérience avec bDocker / Kubernetes /b, bGitLab CI /b est un plus. /li liConnaissance des protocoles liés au mail (SMTP, IMAP, JMAP) /li liLes contributions open source ou les side projects sont appréciés /li liTu aimes travailler en équipe, et fais preuve d’une communication positive /li /ul pbLa stack technique que l’on utilise : /b /p ul liGolang /li liMySQL/Vitess /li liRedis /li liKubernetes /li liGrafana /li liElasticSearch /li /ul pbLe poste : /b /p ul liContrat à durée indéterminée /li liTaux d’occupation : 80 - 100% /li liLocalisation : Genève /li liDisponibilité : Au plus vite /li /ul pbLes étapes du processus de recrutement : /b /p ul liUn premier entretien technique pour valider tes compétences. /li liUn second entretien dans nos bureaux /li /ul pChez Infomaniak, nous nous engageons en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion des collaborateurs·trices sur le lieu de travail. Nos offres d'emploi sont ouvertes à tous·tes et tous les dossiers de candidatures sont évalués sur un pied d'égalité, qu'importe le genre, l'origine, la religion, l'orientation sexuelle ou le handicap des candidat·e·s. /p /p #J-18808-Ljbffr