Praktikant*in ICT 80-100%

Praktikant*in ICT 80-100%

Unsere ICT ist ein zentraler Pfeiler des Universitäts-Kinderspitals beider Basel (UKBB). Sie stellt den reibungslosen Betrieb klinischer und administrativer Applikationen sicher und unterstützt damit täglich die medizinische Versorgung unserer Patient*innen. In einem interdisziplinären Umfeld verbindet unsere IT technische Expertise mit einem hohen Verständnis für die Anforderungen eines modernen Spitalbetriebs.

Eintrittsdatum: per sofort oder nach Vereinbarung

Befristung: befristet für 12 Monate

Einsatzort: Basel

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit bei der Betreuung des Klinik Informationssystems (KIS) KISIM sowie des Laborsystems i/med
• Unterstützung bei der Pflege und Bearbeitung von Stammdaten im KIS und LIS (z. B. Methoden, Befunde)
• Mitarbeit bei der Konfiguration von Befunden und Kumulativbefunden
• Mitarbeit bei PHP-Programmierungen (z. B. Anpassungen oder Erstellung von Laborprofilen)
• Unterstützung bei der Einführung neuer Module und Funktionen
• Mitwirkung bei Projekten im Bereich ICT-Applikationen
• Mitarbeit im 2nd Level Support für die betreuten Applikationen (nach Einführung)
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Mockups und weiteren technischen Unterlagen

Ihr Profil

• Laufende oder abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (z. B. Informatik, Mediamatik, ICT-Fachperson) oder vergleichbares Interesse
• Erste Erfahrungen oder grosses Interesse im Bereich Applikationsbetreuung und IT-Support
• Sicherer Umgang mit Microsoft-Lösungen (Windows 11, Microsoft 365)
• Freude an strukturierter, selbstständiger Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit
• Ausgeprägte Lernbereitschaft und Interesse an technischen Plattformen und Lösungen
• Affinität zum Gesundheitswesen und Interesse am Spitalalltag

Unser Angebot

• Eine befristete Anstellung auf 12 Monate
• Ein spannendes und lehrreiches Praktikum mit vielseitigen Einblicken in die ICT eines universitären Spitalbetriebs
• Strukturierte Einführung und fachliche Begleitung durch erfahrene Mitarbeitende
• Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie Einbindung in Projekte
• Ein engagiertes, kollegiales und hilfsbereites Team

Unsere Benefits

Ferien und Auszeiten

Erholung ist wichtig. Wo auch immer Sie neue Kraft tanken wollen: bis 50 Jahre = 30 Tage, ab 50 Jahre = 33 Tage, ab 60 Jahre = 37 Tage

Inkonvenienzen / Zulagen

Unsere Patient*innen brauchen Sie auch ausserhalb regulärer Bürozeiten? Dann haben Sie ein Anrecht auf eine faire Entschädigung. Für eine Nachtschicht erhalten Sie beispielsweise eine Zulage von mindestens 10 Franken pro Stunde, an Wochenenden und Feiertagen sogar bis zu 16.50 Franken.

Umkleidezeit

So banal es klingt: Berufskleidung ist keine Freizeitkleidung. Nur fair also, wenn dies auch im Berufsalltag anerkannt wird. Bei uns gilt: Umkleidezeit ist Arbeitszeit. Pro Dienst stehen Ihnen 10 Minuten fürs Umkleiden zu.

Kinderzulagen

Das UKBB ist familienfreundlich. Neben den gesetzlichen Familienzulagen zahlen wir zusätzliche Unterhaltszulagen für Kinder- und Jugendliche aus. Zum Beispiel stehen Ihnen auf ein 100%-Pensum gerechnet 400 Franken pro Monat für Ihr erstes Kind zu, für zwei Kinder insgesamt 500 Franken.

Vergünstigt zur Arbeit

Kommen Sie mit öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit, profitieren Sie entweder von einem Rabatt von CHF 282.00 pro Jahr auf Ihr U-Abo (via Jobticket), auf Ihr GA oder auf jedes andere ÖV-Abo aus Deutschland und Frankreich.

Gut abgesichert

Während Ihrer Anstellung erhalten Sie stets den vollen Lohn, auch wenn Sie ausfallen. Darüber hinaus garantieren wir Ihnen bei Krankheit eine Lohnfortzahlung von 730 Tagen. Sollten Sie je eine stationäre Behandlung infolge Unfall benötigen, sind Sie erst noch Halbprivat versichert.

Verpflegung

In den Restaurants am UKBB und Universitätsspital Basel kommen Sie in den Genuss eines Personalrabatts. Ein klassisches Mittagsmenü erhalten Mitarbeitende für CHF 9.70.

Mutterschaftsurlaub

Wir verlängern Ihren Mutterschaftsurlaub von 14 auf 16 Wochen zu vollem Lohn.

Einspringen lohnt sich

Als Dankeschön verdienen Sie CHF 75.00 pro Einsatz, wenn Sie innerhalb von fünf Kalendertagen vor einem geplanten Frei- oder Ruhetag kurzfristig zu einem Dienst aufgeboten werden. Zusätzlich wird ein Zeitzuschlag von 25% gewährt.

Einblicke in den Job

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