StellenbeschreibungICT Solution Architekt SAP
Rund 3000 Mitarbeitende von RUAG und RUAG Real Estate leisten jeden Tag einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit der Schweiz. Sie sorgen dafür, dass die Armee sowie andere Einsatz- und Sicherheitsorganisationen ihre Aufgaben jederzeit umfassend wahrnehmen können.
ICT Solution Architekt SAP
80-100%
Bern,Emmen,Thun
Das kannst du bewegen
Unterstützen von Projekten im Bereich ICT-Architektur sowie Mitarbeiten bei der Beratung von Fachbereichen und Stakeholdern in ICT-Architekturfragen
Dokumentieren von bestehenden ICT-Architekturen und Mitwirken beim Erarbeiten von ICT-Ziel-Architekturen in der ICT-Architektur
Analysieren von Geschäftsprozessen, Organisationsstrukturen, Informatiksystemen sowie eingebetteten Systemen im Hinblick auf ihre Wechselwirkungen
Anwenden und Weiterentwickeln von Prinzipien und Vorgaben für die ICT-Architektur unter Anleitung
Mitwirken in ICT-Architekturprojekten zur Entwicklung von sicheren und flexiblen Systemlandschaften unter Anwendung agiler Methoden wie Scrum oder SAFe
Modellbasiertes Erfassen von Ist-ICT-Architekturen und Mitwirken beim Definieren von ICT-Ziel-Architekturen auf Basis von Metamodellen und ICT-Architektur-Frameworks (z. B. TOGAF, ArchiMate)
Termingerechte, in der geforderten Qualität sowie innerhalb des Budgetrahmens Erledigung zugeteilter Arbeitspakete in Projekten
Kommunizieren mit internen Interessengruppen und Vorbereiten von Entscheidungsgrundlagen für ICT-Architekturfragen
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung; Architektur- oder Projektzertifizierungen von Vorteil
Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect im SAP-Umfeld oder in einer vergleichbaren Rolle
Fundierte Kenntnisse in Enterprise- und Solution-Architektur, Integrations- und Sicherheitskonzepten sowie TOGAF, ArchiMate oder vergleichbaren Frameworks
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Erfahrung in agilen Methoden sowie Governance, Compliance und Security
Kommunikationsstarke, überzeugende und teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und strategischem Denkvermögen
Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.
Über den Bereich
Wir gestalten die RUAG ICT aktiv mit. Als ICT Solution Architects verbinden wir Business und Technologie, transformieren Anforderungen in durchdachte, sichere und wirtschaftliche Lösungen und entwickeln belastbare Zielarchitekturen. Mit einem klaren Blick auf Governance, Security und Effizienz stellen wir sicher, dass Projekte architekturkonform umgesetzt werden. Dabei begleiten wir Initiativen ganzheitlich – von der Idee über die Architektur bis hin zur erfolgreichen Realisierung – und arbeiten agil in unseren Domänen.
Deine Vorteile
Lohn und Nebenleistungen
Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen an.
Wir bieten dir ein leistungsorientiertes- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.
Flexibles Arbeiten
Vergünstigungen
Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
Freizeitangebote
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.
Deine Ansprechperson
Talent Acquisition Specialist
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