Talent acquisition Jobs in Uster

Deine Leidenschaft ist es, die besten Talente mit spannenden Karrieremöglichkeiten zu verbinden? Dann werde bei Belimo die treibende Kraft, wenn es darum geht, technische Fach- und Führungskräfte für unsere innovativen Produkte und Projekte zu begeistern.

Was wirst Du tun

Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess : von der Anforderungsanalyse über das Active Sourcing, die Interviewführung bis hin zum Vertragsabschluss

Identifikation und Ansprache von Talenten über verschiedene Sourcing-Kanäle, insbesondere LinkedIn

Planung und Durchführung von kompetenzbasierten Interviews, inklusive strukturierter Auswertung

Entwicklung und Umsetzung kreativer Recruiting-Strategien zur Besestzung von besonders herausfordernden Positionen

Enger Austausch mit Fachabteilungen und Hiring Managern, um Anforderungen und Markttrends zu verstehen und diese in den Kandidatenmarkt zu übersetzen

Selbstständige Durchführung sowie Mitwirkung an Projekten zur Optimierung der Candidate Experience

Wer Du bist

Erfahrung im Recruiting, idealerweise mit Fokus auf technische Profile (Ingenieurwesen, IT, etc.)

Fundierte Kenntnisse im Active Sourcing und Begeisterung für die Direktansprache von Talenten

Leidenschaft für die Themen Candidate Experience, Active Sourcing, D&I Recruiting und Selektionsverfahren

Proaktive Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Resilienz

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

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