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Junior Jobs in Langenthal

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Junior • langenthal

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag

Junior HR-Sachbarbeiter/in 100%

MARCO DÄTWYLER GRUPPE AGHärkingen, CH

Junior HR-Sachbarbeiter/in (HR Operations) 100%.Starte mit uns im operativen HR durch!.Junior HR-Sachbarbeiter/in (HR Operations) 100%.Du hast bereits Erfahrungen im operativen HR gesammelt, arbeit...Mehr anzeigen

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Junior Elektroprojektierer (m/w/d) 100%

AdeccoZofingen, Aargau, Switzerland

Sie sind hoch motiviert, wollen Grosses bewegen und in einem spannenden Umfeld wachsen?.Kontrolle von extern ausgeführten elektrischen Verkabelungen .Unterstützung im Kundendienst im Elektrobereich...Mehr anzeigen

Junior Systemtechniker (m/w/d) 80-100%

yellowsharkReiden, LU, Switzerland, CH

In einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Strukturen erhält die gesuchte Fachperson die Möglichkeit, technische Expertise einzubringen und weiterzuentwickeln.Dabei schafft die Rolle Raum für ei...Mehr anzeigen

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Junior Qualitätsmanager (m/w/d)

MOTOREX AGLangenthal, CH

MOTOREX entwickelt und produziert hochwertige Schmierstoffe für den reibungslosen Betrieb von leistungsstarken Maschinen und Fahrzeugen.Das Schweizer Unternehmen mit Hauptsitz in Langenthal, Schwei...Mehr anzeigen

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(Junior) Communication Manager Marketing 80-100% (m/w/d)

KADI AGLangenthal, CH

Die KADI AG, Langenthal gehört zu den führenden Schweizer Herstellern qualitativ hochwertiger Convenience Produkte im Kühl- und Tiefkühlbereich für alle Bereiche der Gastronomie sowie des Detailhan...Mehr anzeigen

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Junior Network Engineer im exklusiven Suchauftrag der CONTRIA GmbH (a)

NEXUSLangenthal, CH

Junior Network Engineer im exklusiven Suchauftrag der CONTRIA GmbH (a).Per sofort oder nach Vereinbarung.Die CONTRIA GmbH wurde 2005 als Schweizer Cloud Pionierin gegründet.Seit 2008 bietet sie auc...Mehr anzeigen

BI Solution Architect 100%

Franke GroupAarburg, CH

BI Solution Architect (w/m) 100%.Wir, die Firma Franke mit ihren drei Divisionen, sind ein weltweit führender Anbieter von Produkten und Dienstleistungen für die Haushaltsküche, die professionelle ...Mehr anzeigen

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Junior Vorsorgeberater (Homeoffice möglich)

Convit GmbHZofingen, Switzerland
Homeoffice
Quick Apply

Quereinstieg in die Finanz- & Vorsorgeberatung – Fokus auf 3a/3b, ETF‑Sparpläne, Vorsorgefonds und Budgetplanung.Organisation/Department: Convit Central GmbH.Region (Kundengebiet): Zofingen, Schwei...Mehr anzeigen

Junior Account Manager:in

Megasol Energie AGDeitingen, CH

Wir haben uns den Spirit des Startups bewahrt: Wir sind , und enorm innovativ.Die Megasol Energie AG ist einer der erfolgreichsten Solarmodulhersteller der Welt.Nebst ausgeklügelten Solarsystemen u...Mehr anzeigen

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(Junior) Business Central ERP Consultant (w/m/d) 100%

JURANiederbuchsiten

Koordination und Projektmanagement internationaler ERP-Projekte.Zusammenarbeit mit globalen Stakeholdern zur Prozessoptimierung.Eigenständige Neu- und Weiterentwicklung von Business Applikationen.D...Mehr anzeigen

Junior Projektleiter Gebäudetechnik

Galliker Transport AGAltishofen, CH

Junior Projektleiter Gebäudetechnik (a).Junior Projektleiter Gebäudetechnik (a).Unsere vielfältigen Logistikbauten und Gebäudetechnikanlagen werden durch eine zentrale Abteilung am Standort Altisho...Mehr anzeigen

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Küchenplaner:in / Sachbearbeiter:in Küchen 60-100%

Sibora AGOftringen, Aargau, Switzerland
Quick Apply

Sibora AG – Küchen mit Leidenschaft & Präzision.Küchen – du begleitest Menschen auf dem Weg zu ihrem neuen Zuhause.Als Küchenplaner:in übernimmst du Verantwortung für deine Projekte von der Planung...Mehr anzeigen

Häufig gestellte Fragen
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Junior HR-Sachbarbeiter/in 100%

Junior HR-Sachbarbeiter/in 100%

MARCO DÄTWYLER GRUPPE AGHärkingen, CH
Vor 11 Tagen
Stellenbeschreibung
Junior HR-Sachbarbeiter/in (HR Operations) 100%
Starte mit uns im operativen HR durch!
Junior HR-Sachbarbeiter/in (HR Operations) 100%
Eintritt nach Vereinbarung
Du hast bereits Erfahrungen im operativen HR gesammelt, arbeitest sorgfältig und möchtest dein Wissen im Lohn- und Personalbereich weiter vertiefen? Du denkst mit, bist zuverlässig und schätzt die Zusammenarbeit im Team? Dann bist du bei uns genau richtig.
In deiner neuen Funktion unterstützt du das HR-Team im operativen Tagesgeschäft und arbeitest aktiv entlang des gesamten Employee Life Cycles mit. Innerhalb unserer Unternehmensgruppe mit mehreren rechtlich selbstständigen Gesellschaften in der Baunebenbranche arbeitest du eng mit der HRM-Leitung sowie dem Team zusammen.
Deine Aufgaben
HR-Administration
Mitarbeit im gesamten HR-Administrationsprozess vom Eintritt bis zum Austritt
Pflege und Aktualisierung der Personaldossiers
Verarbeitung von Mutationen sowie Sicherstellung korrekter Stammdaten
Unterstützung bei der Optimierung administrativer Abläufe
Mitarbeit bei der Erfassung und Kontrolle von Arbeitsrapporten (Arbeits-, Wegzeiten sowie Spesen und Zuschläge) im HR- und Lohnsystem Abacus
Payroll-nahe Tätigkeiten
Unterstützung bei der Vorbereitung und Nachbearbeitung des monatlichen Lohnlaufs
Mithilfe bei der Prüfung von Absenzen und lohnrelevanten Mutationen
Unterstützung bei der Anwendung von GAV-Regelungen im HR-Alltag
Versicherungen und externe Stellen
Unterstützung bei der Bearbeitung von Versicherungsfällen
Mithilfe bei der Korrespondenz mit Sozialversicherungen und Behörden
Unterstützung bei Fristenkontrollen und Nachverfolgung laufender Fälle
Das bringst du mit
Kaufmännische Grundausbildung EFZ E-Profil
Berufserfahrung im operativen HR (z. B. HR-Administration oder HR-Sachbearbeitung)
Interesse am Lohn- und Sozialversicherungsumfeld
Erste Erfahrung mit HR-Systemen (idealerweise Abacus) von Vorteil
Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
Teamorientierte Persönlichkeit mit Lernbereitschaft und Engagement
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute ösischkenntnisse (im Rahmen der kaufmännischen Ausbildung erworben und angewendet)
Darauf kannst du zählen
Fundierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes HR-Team
Einblick in vielfältige HR-Prozesse innerhalb einer Unternehmensgruppe
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und moderne Arbeitsmittel
Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung im HR-Bereich
Ein Arbeitsumfeld, indem Zusammenarbeit und Verlässlichkeit zählen
Warum wir?
Wir verbinden Handwerk mit klaren HR-Strukturen. Mit deiner Unterstützung im operativen HR trägst du dazu bei, dass administrative Abläufe zuverlässig funktionieren – und unsere Teams auf den Baustellen sich auf stabile Prozesse verlassen können.
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