Hr manager • solothurn
Sie verbinden Strategie und Menschlichkeit? Bei Glutz gestalten Sie als Leiter:in Human Resources die Unternehmenskultur und sichern die Weiterentwicklung des Erfolgs.Glutz steht seit 1863 für Schw...Mehr anzeigen
Unser Kunde sucht zur Verstärkung des Teams im Bereich Auftragscenter nach Vereinbarung eine.Persönlichkeit als Key Account Manager & Verkauf.Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:.Aufbau und Betreuung vo...Mehr anzeigen
In dieser Funktion übernehmen Sie die Betreuung, Entwicklung und nachhaltige Bindung anspruchsvoller Geschäftskunden.Sie bewegen sich an der Schnittstelle zwischen Kunden, internen Fachbereichen un...Mehr anzeigen
HR Assistent (m/w/d) 80 - 100 %.Die Avosano Gruppe ist ein Unternehmen und positioniert sich in den Bereichen Pharmagrosshandel und Pharma-Prewholesale mit effizienten, qualitativ hochstehenden und...Mehr anzeigen
Location: Applicants from Switzerland, based in Switzerland, remote working.Do you have an affinity for people processes and services?.Do you want to work remotely and with some flexibility?.Mauve ...Mehr anzeigen
Für unsere Mandantin, eine auf Stromversorgung spezialisierte Agentur in der Nordwestschweiz , suchen wir im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung ab 1.Mai 2026 oder nach Vereinbarung eine/n.Te...Mehr anzeigen
Mit Ihrem Engagement und Ihrer Kompetenz machen Sie den Unterschied.Gemeinsam mit uns in die Zukunft!.Zur Verstärkung unseres HR-Teams an unserem Hauptsitz in Büren an der Aare suchen wir nach Vere...Mehr anzeigen
Du konzipierst massgeschneiderte Massnahmen und Aktivitäten für deine Kunden.Du erstellst Reportings, Kundenpräsentationen und Offerten und führst Preisverhandlungen.Du akquirierst Neukunden und br...Mehr anzeigen
Talent Acquisition & Recruiting w/m/d.Team eng mit Führungskräften und Talenten zusammenarbeitet und einen professionellen Austausch sicherstellt.Sie übernehmen eine wichtige Funktion in der strate...Mehr anzeigen
Thommen-Furler AG ist schweizerischer Marktführer in der Distribution von Basischemikalien, Schmierstoffen, chemischen Spezialitäten und Umwelttechnik sowie der Entsorgung und dem Recycling von Ind...Mehr anzeigen
Wir von Axians Schweiz verbinden die Menschen.Axians Spezialistinnen und Spezialisten des Unternehmensbereichs.Und das alles von der Planung, Realisierung und Projektleitung bis hin zum Support.Wer...Mehr anzeigen
Die Groupe Serco umfasst mehrere Unternehmen im Vertrieb und Service von Landtechnik führender Marken.Sie bietet, in Kooperation mit regionalen Vertriebs- und Servicepartnern, modernste Technologie...Mehr anzeigen
HR Business Partner 60-100% (m/w/d).Hey, wir sind die AF Tissue Expert Switzerland AG.Als AF Tissue Expert Switzerland AG bündeln wir sämtliche übergeordneten Funktionen wie Finanzen, HR, IT, Einka...Mehr anzeigen
Vertretung der Leitung People & Culture sowie Ansprechperson für interne und externe Stakeholder.Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des HR-Bereichs.V...Mehr anzeigen
Global Design Project Manager (80-100%).We are Bystronic - a global technology company passionate about creating an impact for a sustainable future with sheet metal and beyond.We want to work with ...Mehr anzeigen
TalentCloud Group is recruiting on behalf of a Swiss production company operating in a highly-regulated environment.Are you an HR professional who thrives in fast‑moving, highly regulated environme...Mehr anzeigen
Möchten Sie Teil eines dynamischen Teams werden, in dem Zusammenarbeit, Professionalität und Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen? Dann ist diese spannende Stelle genau das Richtige für Sie!.S...Mehr anzeigen
Employee Relations Manager (French and German speaking).At Stryker, we are dedicated to fostering a workplace where employees feel valued, respected, and supported.To be considered, please submit y...Mehr anzeigen
Für unsere Kunden, internationale Unternehmen in der Medizinaltechnik und im Maschinenbau im Grossraum Biel und Solothurn, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung je eine aufgestellte und enga...Mehr anzeigen
Sie verbinden Strategie und Menschlichkeit? Bei Glutz gestalten Sie als Leiter:in Human Resources die Unternehmenskultur und sichern die Weiterentwicklung des Erfolgs.
Glutz steht seit 1863 für Schweizer Qualität, Innovationskraft und verlässliche Werte. Das Familienunternehmen beschäftigt rund 300 Mitarbeitende und entwickelt sowie produziert intelligente, elegante und dauerhafte Lösungen für Beschlag, Schloss und Zutrittssysteme – und schafft damit Zugang zu mehr Freiheit und Sicherheit. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung infolge Pensionierung des bisherigen Stelleninhabers suchen wir Sie als
Leiter:in Human Resources
In dieser zentralen Funktion übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für alle strategischen und operativen HR-Themen der Glutz AG und ihrer Tochtergesellschaften. Sie führen das HR-Team fachlich und personell, verstehen sich aber nicht nur als Coach, sondern als aktive Macherpersönlichkeit mit fundierter Fachkompetenz über den gesamten Employee Lifecycle. Ob Personalentwicklung, Arbeitsrecht, Payroll, Rekrutierung oder Compliance – Sie bringen Ihr Know-how gezielt ein und stellen sicher, dass die HR-Prozesse professionell, effizient und wirkungsvoll umgesetzt werden. Gleichzeitig denken und handeln Sie unternehmerisch: Sie entwickeln die HR-Strategie weiter, fördern eine leistungs- und werteorientierte Unternehmenskultur und bringen HR und Business in Einklang. Als Mitglied des Führungsteams beraten Sie alle Führungskräfte inklusive der Geschäftsleitung auf Augenhöhe, erkennen Potenziale und treiben die Weiterentwicklung von Führung, Kompetenzen und Mitarbeitenden aktiv voran.
Ihre fundierte Ausbildung im Bereich Human Resources (Dipl. HR-Leiter:in oder Studium mit Schwerpunkt HR-Management) und Ihre mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist:in und Businesspartner:in sind die Basis für Ihren Erfolg. Sie kennen die HR-Praxis eines mittelständischen, produzierenden Industrieunternehmens aus dem Effeff, sind in der Umsetzung ebenso sicher wie in der Konzeption und bringen Themen mit Drive und Wirkung voran. Mit Ihrer authentischen, lösungsorientierten Art gewinnen Sie Vertrauen, führen klar und fördern Leistung mit Augenmass.
Eine Aufgabe mit Einfluss, Gestaltungsspielraum und Nähe zum Business: Bei Glutz prägen Sie das HR nicht nur strategisch, sondern auch operativ – und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Weiterentwicklung des Unternehmens.
Kontakt: Jean-Pierre von Burg
Tobias Lienert
