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Derendinger AG, Zweigniederlassung Dietlikon
*Financial Business Partner & Project Lead (w/m/d) 100% DietlikonDerendinger AG, Zweigniederlassung Dietlikon • Dietlikon, CH
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*Financial Business Partner & Project Lead (w/m/d) 100% Dietlikon

*Financial Business Partner & Project Lead (w/m/d) 100% Dietlikon

Derendinger AG, Zweigniederlassung Dietlikon • Dietlikon, CH
17 giorni fa
Descrizione dell’offerta di lavoro

Financial Business Partner & Project Lead (w/m/d) 100% Dietlikon

Die Technomag AG ist die zentrale Intercompany-Lieferantenplattform der Swiss Automotive Group (SAG) zur Entwicklung und Steuerung von Exklusivmarken wie ATEC und QWP. Als Teil eines internationalen Netzwerks mit starker Marktposition in Europa verbinden wir operative Exzellenz mit unternehmerischer Dynamik.

Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams suchen wir eine motivierte, entwicklungsorientierte Persönlichkeit, die Finance mit operativen Prozessen entlang der Supply Chain verbindet.

*Financial Business Partner & Project Lead (w/m/d) 100% Dietlikon

Was wir bieten:

  • Abwechslungsreiche Aufgaben mit täglich neuen Herausforderungen
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
  • Förderung von interner und externer Weiterbildung
  • Vergünstigungen und Rabatte in der Automobilbranche
  • Eigenes Personalrestaurant zu attraktiven Preisen
  • Flexible Homeoffice-Regelung in Absprache mit dem Vorgesetzten
  • Fünf Wochen Ferien

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finance, Accounting, Economics oder eines vergleichbaren Studiengangs.
  • 3–5 Jahre Berufserfahrung als Finance Business Partner, Financial Controller oder in einer vergleichbaren Rolle mit Erfahrung im Projektmanagement bzw. Projektcontrolling.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Mass an unternehmerischem Denken und Handeln.
  • Als eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Persönlichkeit, gestaltest du in deiner Rolle aktiv zur Weiterentwicklung der Technomag AG bei.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen in einem internationalen Umfeld sowie die Fähigkeit, bereichsübergreifend zu überzeugen.
  • Gute Excel-, PBi- und Copiilot-Kenntnisse, MS Dynamics Kenntnisse von Vorteil.
  • Deutsch und Englisch Kenntnisse mindestens auf Niveau C1.

Dein Job:

Bereich Financial Business Partner

  • Als Financial Business Partner bist du direkter Ansprechpartner des CEO, und arbeitest eng mit Operations, Supply Chain Management, IT, Accounting.
  • Du verantwortest das Financial Controlling sowie die finanzielle Begleitung strategischer Transformations-, Optimierungs- und Investitionsprojekte, anhand der Gruppen Strategie.
  • Du bist verantwortlich für Budgetierung, Forecasts sowie CAPEX- und OPEX-Management.
  • Du führst Soll-Ist-Abweichungsanalysen durch, identifizierst Ursachen und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen geeignete Massnahmen.
  • Du bist verantwortlich für das Net Working Capital Management, Forderungen und Verbindlichkeiten.
  • Du erstellst KPI-Reports, Management-Dashboards und aussagekräftige Präsentationen für unterschiedliche Stakeholder.
  • Du entwickelst langfristige Finanzstrategien sowie integrierte 3- bis 5-Jahres-Planungen zur Unterstützung der Unternehmensstrategie
  • Du analysierst Markt-, Wettbewerbs- und Branchentrends und entwickelst daraus geeignete Massnahmen zur Weiterentwicklung der Technomag AG

Bereich Project Management

  • Du leitest und koordinierst bereichsübergreifende Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
  • Du stellst die Einhaltung von Projektzielen hinsichtlich Zeit, Kosten und Qualität sicher.
  • Du koordinierst interne und externe Stakeholder und förderst eine effektive Zusammenarbeit.
  • Du identifizierst Risiken, entwickelst Lösungsansätze und steuerst die Umsetzung geeigneter Massnahmen.
  • Du berichtest regelmässig über Projektfortschritte und Entscheidungsgrundlagen an das Management.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Weitere Informationen

  • Der Rekrutierungsprozess besteht in der Regel aus zwei Interviewrunden vor Ort
  • Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich Bewerbungsdossiers berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden
  • Für diese Stelle werden keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen

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