HR Koordinator/in 80 - 100%

Was ist meine Funktion?

Du arbeitest gerne strukturiert, behältst auch in einem vielseitigen Alltag den Überblick und bist eine vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende? Dann bist du da genau richtig!

• Verantwortung für die HR-Administration entlang des gesamten Employee Lifecycles.

• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren HR-Dokumenten.

• Pflege der Personaldaten sowie Vorbereitung lohnrelevanter Mutationen.

• Bearbeitung von Krankheits-, Unfall- und Versicherungsfällen.

• Unterstützung im Recruiting und Bewerbermanagement.

• Mitbetreuung unserer kaufmännischen Lernenden.

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?

• Kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung im HR.

• Mehrjährige Erfahrung in der HR-Administration.

• Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und Sozialversicherungswesen.

• Sicherer Umgang mit MS Office und HR-/ERP-Systemen.

• Diskretion, Eigeninitiative und eine sorgfältige, dienstleistungsorientierte Arbeitsweise.

Was sind meine Vorteile?

• Ein moderner Arbeitsplatz im Herzen des Emmentals.

• Ein familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld.

• Viel Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben.

• Ein internationales Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer sorgfältigen Einarbeitung

Was zeichnet das Unternehmen aus?

Als international erfolgreiches Schweizer Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir innovative Architektursysteme aus Edelstahl sowie Lösungen für die Seil- und Hebetechnik. Weltweit beschäftigen wir über 700 Mitarbeitende und vertreiben unsere Produkte in über 40 Ländern.

Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort
Langnau

Vakanz-Nr
VA-PEJ-GGT