Projektleiter/-in Netze (Wärme und Wasserversorgung) 80% - 100%

Projektleiter/-in Netze (Wärme und Wasserversorgung) 80% - 100%

Fällanden ist eine attraktive Gemeinde am reizvollen Greifensee mit rund 9'600 Einwohnerinnen und Einwohner. Die Gemeinde plant in den nächsten Jahren, die Versorgung von Liegenschaften mit Abwärme aus der Abwasserreinigungsanlage (ARA Bachwis) massgeblich auszubauen. Zur Ergänzung unseres engagierten und motivierten Teams suchen wir deshalb per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als

Projektleiter/-in Netze (Wärme und Wasserversorgung)

80% - 100%

Um den raschen Ausbau des Wärmenetzes sicherstellen zu können, werden die Bereiche Energie, Wasser und Wärme auf Anfang 2027 in eine eigenständige Aktiengesellschaft ausgelagert. In dieser werden die Versorgung der Liegenschaften mit Wärme, Wasser und Strom konzentriert. Mit der ausgeschriebenen Position besteht die einmalige Chance, das künftige Unternehmen in einer verantwortungsvollen Position im Aufbau zu unterstützen und insbesondere das Geschäftsfeld Wärme massgeblich mitzugestalten.

Ihre Aufgaben

• Leitung von Projekten für den Netzausbau über alle SIA-Phasen hinweg in Zusammenarbeit mit den externen Planungs- und Ausführungsunternehmen (Bauherrenvertretung)
• Führen von Kunden- und Akquisitionsgesprächen und Erstellen von Angeboten
• Einholen und Bewerten von Angeboten von Lieferanten
• Koordination von Ausschreibungen nach öffentlichem Beschaffungsrecht
• Kommunikation und Mitwirkung an Veranstaltungen für die Bevölkerung
• Ausarbeiten von Anträgen an die Geschäftsleitung
• Führen des Projektcontrollings und Risikomanagements

Ihr Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Projekten im Tief- und Netzbau (insbesondere Wärmenetze) im öffentlichen Raum
• Ausbildung als Bauingenieur/-in
• Erfahrung im Führen von interdisziplinären Teams
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Freude an komplexen Fragestellungen in Zusammenarbeit mit Kund/-innen und weiteren Anspruchsgruppen
• Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
• Kenntnisse des öffentlichen Beschaffungsrechts
• Sicheres und freundliches Auftreten

Wir bieten

• Attraktive Anstellungsbedingungen, Lohngleichheit, sehr gute Sozialleistungen

• Jahresarbeitszeit, Teilzeit, mind. 25 Tage Ferien, Vereinbarung von Privatleben und Beruf

• Mitarbeitendenanlässe, diverse Vergünstigungen

• Weiterbildungsmöglichkeiten intern wie extern

• Respektvoller Umgang auf Augenhöhe, Miteinbezug der Mitarbeitenden in Innovationen

• Flache Führungsstrukturen und kurze Entscheidungswege

Wir bieten Ihnen eine spannende Aufbautätigkeit in einem kleinen Team mit Aufbruchstimmung. Zudem erwarten Sie zeitgemässe Anstellungsbedingungen.

Interessiert? Jakob Jaensch, Abteilungsleiter Tiefbau und Werke, beantwortet Ihre Fragen gerne unter Tel. .

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