Team Leitung Vertrieb

ph3Ihre Aufgaben /h3 ul liEigenverantwortliche Weiterentwicklung der Geschäfte in der Region MEA (Middle East and Africa) in der Rolle eines produktunabhängigen Generalunternehmers in der Business Division „Systems Integration“. /li liVerantwortung für die ertragsorientierte Erschließung von Neugeschäft und Pflege des Bestandsgeschäfts durch positive Kontaktanbahnung und -pflege bei unterschiedlichsten Funktionen, Hierarchieebenen und entscheidungsrelevanten Positionen in den jeweiligen Kundenorganisationen (B2G und B2B). /li liUmsetzung der Unternehmens- und Vertriebsstrategie in den Märkten der Region MEA in Abstimmung mit dem Management und den Vertriebseinheiten der Unternehmensgruppe. /li liTiefes Verständnis zu den Abläufen und Entscheidungskriterien der Einkaufsabteilung des Kunden im Kontext eines Systemvertriebs. /li liVerantwortung für die korrekte Angebotserstellung und Sicherstellung des Vertragsabschlusses. /li liFührung eines Mitarbeiterteams, das an unterschiedlichen Standorten beschäftigt ist. /li /ul h3Ihr Profil /h3 ul liFundierte berufspraktische Vertriebserfahrungen und -erfolge mit Fokus auf komplexe Systemlösungen sowie weitreichende Erfahrung im Umgang mit Kunden in der Region MEA. /li liIdealerweise bringen Sie zudem Erfahrungen im Vertrieb bei Behörden im Bereich der „Sicherheit und Verteidigung“ mit. /li liWünschenswert sind Erfahrungen und Erfolge in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Vertriebsteams oder vertriebsnahen Teams. /li liKenntnisse über die Strukturen, Prozesse und Systeme behördlicher Endkunden sowie ein ausgeprägtes Netzwerk im Kundenumfeld sind wünschenswert. /li liAusgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit unternehmerischem Denken und Handeln, Zielorientierung und Durchsetzungskraft. /li liVerbindliches, gewinnendes Auftreten gegenüber in- und externen Stakeholdern. /li liInterkulturelle Kompetenz sowie hervorragende kommunikative Fähigkeiten, verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch, gerne Kenntnisse einer weiteren Sprache. /li liHohe internationale Reisebereitschaft (30% +). /li /ul h3BENEFITS /h3 ul liFlexibleArbeitszeiten /li liMöglichkeit zuHomeoffice /li li5 Wochen Urlaub(6 Wochen ab 36. Lebensjahr)+ Weihnachtsbrücke /li liÜberdurchschnittlicheSozialleistungen /li liArbeitgeberunterstützungfür die Fahrt im öffentlichenVerkehr Schweiz (Halbtax) /li liFirmenhandymit der Möglichkeit zurPrivatnutzung /li liFörderung vonWeiterbildung /li liUnd vielemehr /li /ul /p #J-18808-Ljbffr