Descrizione dell’offerta di lavoropstrongWealth-Tech trifft Investmentexpertise! /strongFür unseren Kunden, einen international führenden Anbieter moderner Wealth-Tech-Lösungen mit über CHF 300 Milliarden verwalteten Vermögenswerten, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit mit fundiertem Verständnis von Investmentprozessen, Anlageklassen und Accounting. Im Mittelpunkt steht die erfolgreiche Einführung und optimale Konfiguration einer leistungsstarken Plattform für Family Offices, Vermögensverwalter und institutionelle Anleger. Für diese anspruchsvolle Position am Standort Zürich suchen wir Sie als: /ph1strongSenior Implementation Manager | Wealth Tech - 80-100% /strong /h1pstrongIHRE AUFGABEN /strongIn dieser vielseitigen Schlüsselrolle leiten Sie Onboarding-Projekte für Neukunden und tragen die Verantwortung für Scope, Budget, Qualität und Termine. Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie Stakeholder aus Investment Management, Controlling, Buchhaltung, IT und weiteren Fachbereichen und begleiten die Kunden von der Anforderungsanalyse über Testing und Go-Live bis zur erfolgreichen Stabilisierungsphase. Sie erheben, strukturieren und dokumentieren fachliche Anforderungen hinsichtlich Stammdaten, Anlageuniversum, Investmentprozessen und Reporting und übersetzen individuelle Kundenbedürfnisse in klar priorisierte, umsetzbare und prozessual saubere Lösungen. Dabei validieren Sie die Anforderungen mit den relevanten Stakeholdern und steuern Scope-Anpassungen sowie Change Requests. Darüber hinaus konzipieren und begleiten Sie die Migration von Portfolios, Transaktionshistorien, Stammdaten und Bewertungsparametern in enger Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams. Sie führen Fach- und Systemschulungen durch, arbeiten eng mit der Entwicklungsabteilung an der Konzeption und Weiterentwicklung von Funktionen und bringen Kundenfeedback sowie aktuelle Marktanforderungen gezielt ein. Die aktive Optimierung interner Onboarding-Prozesse, Standards und Tools rundet Ihr Verantwortungsgebiet ab. /ppstrongIHR PROFIL /strong Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Accounting, Wirtschaftsinformatik, Finanzmathematik oder über eine vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbranche. Sie bringen praktische Erfahrung aus der Vermögensverwaltung, dem Asset Management, einem Family Office, der Beratung oder dem Banking mit und sind idealerweise mit Portfolio-Management-Systemen vertraut. Zudem verfügen Sie über Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung und Steuerung von Projekten, vorzugsweise im Zusammenhang mit Systemeinführungen, Datenmigrationen oder der Digitalisierung von Finanzprozessen. Eine Projektmanagement-Zertifizierung wie IPMA, PMP oder PRINCE2 beziehungsweise Erfahrung mit agilen Methoden ist von Vorteil. Sie besitzen ein fundiertes Verständnis des gesamten Investmentprozesses – von Anlageentscheidungen und Transaktionsabwicklung über Bewertung und Performance Measurement bis hin zu den gängigen Anlageklassen wie Aktien, Obligationen, Fonds, strukturierte Produkte und alternative Anlagen. Ergänzend bringen Sie vertiefte Accounting-Kenntnisse, insbesondere in der Wertschriftenbuchhaltung, bei Bewertungslogiken und Abschlüssen, sowie Kenntnisse des Schweizer Finanzmarkts und relevanter Regulierungen wie FIDLEG und FINIG mit. Eine hohe Technologieaffinität, ein sicherer Umgang mit MS Office und insbesondere Excel sowie ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten zeichnen Sie aus. Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und eigenverantwortlich, erfassen komplexe Zusammenhänge schnell und behalten auch bei der parallelen Koordination mehrerer Kundenprojekte den Überblick. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt; weitere Landessprachen sind von Vorteil. /ppstrongIHRE PERSPEKTIVEN /strongSie übernehmen eine verantwortungsvolle Position in einem wachsenden und international ausgerichteten FinTech-Umfeld und arbeiten mit einer der modernsten Wealth-Tech-Plattformen am Markt. Es erwarten Sie flexible Arbeitsmodelle, zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Unser Kunde bietet überdurchschnittliche Zusatzleistungen, darunter ein aktuelles Apple- oder Android-Smartphone, ein individuelles Weiterbildungsbudget, ein Fitnessabonnement und weitere Benefits. Eine offene und inklusive Unternehmenskultur, starker Teamgeist, viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege schaffen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie eigene Ideen einbringen und nachhaltig Wirkung erzielen können. Der zentral gelegene Arbeitsplatz in Zürich verfügt über eine hervorragende Verkehrsanbindung. Unser Kunde fördert Chancengleichheit und versteht Vielfalt und Integration als wesentliche Grundlagen einer erfolgreichen und zukunftsorientierten Arbeitswelt. /pbr/
