Chargé(e) en Ressources Humaines

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« Chargé(e) en Ressources Humaines / Gestionnaire administratif RH »

À ce poste,

Vous assurez le suivi complet du personnel, de l'entrée à la sortie, ainsi que la bonne tenue de l'administration RH.

Vous garantissez également le respect des procédures internes et de la législation en vigueur.

Vous gérez les temps de travail, les dossiers du personnel, les salaires, les absences et les démarches auprès des assurances et offices.

Vous profil:

CFC d'employé·e de commerce, complété idéalement par un certificat ou brevet fédéral RH.

Minimum 5 ans d'expérience en administration RH.

Solide maîtrise de la gestion des salaires et des assurances sociales.

Très bonne aisance avec MS Office et un ERP